Erfolgsfaktor Selbstverpflichtung bei vertrauensbasierten Kooperationen Mit einem empirischen Befund
Durch seine verhaltensnormierende Wirkung stellt Vertrauen einen wirkungsvollen Mechanismus zur Koordination sozialer Beziehungen dar. Es stellt sich die Frage, ob dieser allgemeine Koordinationsmechanismus auch in den Bereichen der Gesellschaft erfolgreich seine Wirkung entfalten kann, in denen bis...
Furkejuvvon:
Váldodahkki: | Fink, Matthias (auth) |
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Materiálatiipa: | Elektrovnnalaš Girjji oassi |
Almmustuhtton: |
Bern
Peter Lang International Academic Publishing Group
2005
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Ráidu: | Forschungsergebnisse der Wirtschaftsuniversitaet Wien
|
Fáttát: | |
Liŋkkat: | DOAB: download the publication DOAB: description of the publication |
Fáddágilkorat: |
Lasit fáddágilkoriid
Eai fáddágilkorat, Lasit vuosttaš fáddágilkora!
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Geahča maid
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Erfolgsfaktor Selbstverpflichtung bei vertrauensbasierten Kooperationen Mit einem empirischen Befund
Dahkki: Fink, Matthias
Almmustuhtton: (2005) -
Chapter 5 Leadership as Care-Ful Co-Directing Change: A Processual Approach to Ethical Leadership for Organizational Change
Dahkki: Andersson, Christoffer
Almmustuhtton: (2023) -
Organizational Change, Leadership and Ethics Leading Organizations towards Sustainability
Almmustuhtton: (2023) -
Chapter 5 Leadership as Care-Ful Co-Directing Change: A Processual Approach to Ethical Leadership for Organizational Change
Dahkki: Andersson, Christoffer
Almmustuhtton: (2023) -
Organizational Change, Leadership and Ethics Leading Organizations towards Sustainability
Almmustuhtton: (2023)