Ocena kompetencji zawodowych lekarzy
Wstęp: Kompetencje to połączenie wiedzy z konkretnego zakresu, umiejętności i postaw. Grupą zawodową najczęściej podlegającą ocenie w tej kwestii są lekarze. Pacjenci po wyjściu z gabinetu dokonują oceny kompetencji pracownika służby zdrowia w odniesieniu do własnych spostrzeżeń. Cel...
Saved in:
| Main Authors: | , , |
|---|---|
| Format: | Book |
| Published: |
Kazimierz Wielki University,
2021-09-01T00:00:00Z.
|
| Subjects: | |
| Online Access: | Connect to this object online. |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Summary: | Wstęp: Kompetencje to połączenie wiedzy z konkretnego zakresu, umiejętności i postaw. Grupą zawodową najczęściej podlegającą ocenie w tej kwestii są lekarze. Pacjenci po wyjściu z gabinetu dokonują oceny kompetencji pracownika służby zdrowia w odniesieniu do własnych spostrzeżeń. Cel pracy: Przedstawienie oceny kompetencji lekarzy przez społeczeństwo. Materiał i metody: Badania przeprowadzono za pomocą autorskiej ankiety. Zebrano 210 kwestionariuszy i poddano analizie. Omówienie wyników: W badaniu wzięli udział mężczyźni (29%) oraz kobiety (71%). Analiza wykazała, że według ¼ respondentów, lekarze nie odznaczają się kompetentnością. Zaledwie 45,72% osób wskazało na pozytywne odczucia dotyczące wizyty lekarskiej. Ankietowani w podobny sposób opowiedzieli się w kwestii braku czasu odnośnie przeprowadzenia badania (48,10%). Prawie 40% z nich nie wykazała zaufania do systemu służby zdrowia w odróżnieniu do ufności wobec specjalisty, której nie przejawia 13% respondentów. Wnioski: Dane sugerują, że lekarze w swojej pracy są dość dobrze oceniani przez pacjentów, szczególnie lekarze specjaliści. Istnieją jednak kontrowersje w kwestii sposobu realizacji świadczenia zdrowotnego. |
|---|---|
| Item Description: | 10.12775/JEHS.2021.11.09.058 2391-8306 |