Estrategia de intervención participativa para reducir riesgos psicosociales en el lugar de trabajo
Objetivo: Este artículo tiene como propósito describir la implementación de una estrategia de intervención participativa para reducir riesgos psicosociales en el trabajo, ante la escasez de estudios que especifican el contexto, las fases, etapas y técnicas utilizadas. Métodos: La estrategia se...
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Universidad Nacional de Córdoba,
2020-10-01T00:00:00Z.
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