Wybrane metody badania przydatności zawodowej pracownika
Celem artykułu jest pokazanie klasyfikacji wybranych metod badawczych stosowanych w naukach pedagogicznych z próbą adaptacji do potrzeb badania przydatności zawodowej na gruncie pedagogiki pracy.
Saved in:
Main Author: | Marian Piekarski (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
Uniwersytet Kazimierza Wielkiego,
2016-12-01T00:00:00Z.
|
Subjects: | |
Online Access: | Connect to this object online. |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Ocena przydatności zawodowej studiów inżynierskich w opiniach pracujących studentów Politechniki Krakowskiej
by: Marian Piekarski
Published: (2023) -
Uczony niedostosowany społecznie? O współczesnej roli zawodowej pracownika nauki
by: Przemysław Chmielecki
Published: (2020) -
Aspekty pracy w programach preorientacji i orientacji zawodowej oraz doradztwa edukacyjno-zawodowego w systemie oświaty
by: Marian Piekarski
Published: (2018) -
Metody pracy doradcy zawodowego - wybrane wyniki badań własnych
by: Łukasz Brzeziński
Published: (2020) -
Wybrane metody kształcenia stosowane w e-learningu akademickim
by: Wioletta Sołtysiak
Published: (2014)