المناخ التنظيمي وعلاقته بالاستقرار الوظيفي لدى المشرفين الاختصاص في مديرية تربية السليمانية

هدفت الدراسة الى التعرف على مستوى الاستقرار الوظيفي كذلك التعرف على مستوى المناخ التنظيمي , كما استعمل الباحثان المنهج الوصفي بأسلوب العلاقات الارتباطية، وذلك لملاءمته طبيعة المشكلة المراد حلها , لذلك تم تحديد مجتمع البحث بالمشرفين الاختصاص في مديرية تربية السليمانية للعام الدراسي 2023/2024، أما ع...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Authors: Shoaib Idris Karim (Author), Briar Rafat Mohammed (Author)
Format: Book
Published: University of Basrah, 2024-11-01T00:00:00Z.
Subjects:
Online Access:Connect to this object online.
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Description
Summary:هدفت الدراسة الى التعرف على مستوى الاستقرار الوظيفي كذلك التعرف على مستوى المناخ التنظيمي , كما استعمل الباحثان المنهج الوصفي بأسلوب العلاقات الارتباطية، وذلك لملاءمته طبيعة المشكلة المراد حلها , لذلك تم تحديد مجتمع البحث بالمشرفين الاختصاص في مديرية تربية السليمانية للعام الدراسي 2023/2024، أما عينة البحث فتم اختبارها بالطريقة العمدية من المشرفين الاختصاص في مديرية تربية السليمانية والبالغ عددهم (50) مشرفا، كما تم اختيار (10) مشرفين لإجراء تجربة استطلاعية عليهم ، واستنتج الباحثان وجود علاقة ارتباط معنوية بين الاستقرار الوظيفي والمناخ الوظيفي للمشرفين الاختصاص في مديرية تربية السليمانية وكذلك اوصوا توفير المناخ التنظيمي داخل المنتدى والتعامل المتبادل بين إداري جميع المنشئات الرياضية في اقليم كردستان العراق.
Item Description:10.55998/jsrse.v34i4.837
1818-1503
2789-6560