تحلیل عوامل روانشناختی پدیدة طرد شدگی از ورزش
پژوهش حاضر تحلیل عوامل روانشناختی پدیدة طرد شدگی از ورزش (مطالعة موردی: ادارات ورزش و جوانان غرب کشور) بود. این پژوهش بر اساس هدف، کاربردی و از حیث شیوة گردآوری داده ها، توصیفی-پیمایشی بود. جامعة آماری پژوهش را کارکنان ادارات ورزش و جوانان شهرهای کرمانشاه، ایلام، سنندج و همدان (n=250) تشکیل دادن...
Saved in:
Main Authors: | , , , |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
Sport Sciences Research Institute,
2020-11-01T00:00:00Z.
|
Subjects: | |
Online Access: | Connect to this object online. |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
MARC
LEADER | 00000 am a22000003u 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | doaj_a1a7c5e70d3040d4bcd308dab5ea8051 | ||
042 | |a dc | ||
100 | 1 | 0 | |a بهیه زارعی |e author |
700 | 1 | 0 | |a مظفر یکتایار |e author |
700 | 1 | 0 | |a کورش ویسی |e author |
700 | 1 | 0 | |a مژگان خدامرادپور |e author |
245 | 0 | 0 | |a تحلیل عوامل روانشناختی پدیدة طرد شدگی از ورزش |
260 | |b Sport Sciences Research Institute, |c 2020-11-01T00:00:00Z. | ||
500 | |a 2345-2978 | ||
500 | |a 2538-1504 | ||
500 | |a 10.22089/spsyj.2020.8895.1960 | ||
520 | |a پژوهش حاضر تحلیل عوامل روانشناختی پدیدة طرد شدگی از ورزش (مطالعة موردی: ادارات ورزش و جوانان غرب کشور) بود. این پژوهش بر اساس هدف، کاربردی و از حیث شیوة گردآوری داده ها، توصیفی-پیمایشی بود. جامعة آماری پژوهش را کارکنان ادارات ورزش و جوانان شهرهای کرمانشاه، ایلام، سنندج و همدان (n=250) تشکیل دادند. حجم نمونه بر اساس فرمول کوکران برابر با 152 نفر محاسبه و به منظور جلوگیری از افت نمونه، 200 پرسشنامه به صورت تصادفی طبقه ای توزیع شد. در این پژوهش از پرسشنامه های محقق ساخته استفاده شد. پرسش نامه بر اساس مقیاس 5 ارزشی لیکرت تنظیم شده بود. برای بررسی روایی صوری از نظر ده تن از اساتید مدیریت ورزشی بهره گرفته شد و برای روایی محتوایی سئوال های پرسشنامه از مدل لاشه استفاده شد. همچنین پایایی پرسش نامه به وسیله آزمون آلفای کرونباخ بررسی شد. نتایج نشان داد بین طردشدگی و عوامل روانشناختی (610/0-) همبستگی وجود دارد. همچنین بیشترین تأثیر مستقیم مربوط به عوامل روانشناختی-طرد شدگی و کمترین تأثیر مستقیم مربوط به عوامل اجتماعی-عوامل روانشناختی است. لذا مدیران وزارت ورزش و جوانان بایستی جهت جلوگیری از طردشدگی بیشترین تلاش را برای ایجاد جو صمیمیت و همدلی در بین کارکنان به کار ببندند تا با کاهش ادراک طردشدگی در کارکنان بی نزاکتی و عواقب مرتبط بر آن در محیط کار کاهش یابد. | ||
546 | |a FA | ||
690 | |a عوامل روان شناختی | ||
690 | |a طردشدگی | ||
690 | |a عوامل فردی و رفتاری | ||
690 | |a Sports | ||
690 | |a GV557-1198.995 | ||
655 | 7 | |a article |2 local | |
786 | 0 | |n مطالعات روانشناسی ورزشی, Vol 9, Iss 33, Pp 253-272 (2020) | |
787 | 0 | |n https://spsyj.ssrc.ac.ir/article_2106_d9a54431ebfe1d4b7e484abfac9b37a0.pdf | |
787 | 0 | |n https://doaj.org/toc/2345-2978 | |
787 | 0 | |n https://doaj.org/toc/2538-1504 | |
856 | 4 | 1 | |u https://doaj.org/article/a1a7c5e70d3040d4bcd308dab5ea8051 |z Connect to this object online. |