طراحی مدل ارتباطی نیروی کار عاطفی در مربیان تیمهای ورزشی دانشگاههای تهران
هدف این پژوهش، طراحی مدل ارتباطی نیروی کار عاطفی در مربیان تیمهای ورزشی دانشگاههای تهران بود. روش پژوهش، توصیفی- همبستگی بود. تمامی مربیان تیمهای رشتههای مختلف ورزشی دانشگاههای دولتی شهر تهران به تعداد 289 نفر، جامعه و نمونة آماری پژوهش را تشکیل دادند. برای جمعآوری دادههای موردنیاز از پ...
Saved in:
Main Authors: | هاله فاضل (Author), مریم آقاخانبابایی (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
Sport Sciences Research Institute,
2017-11-01T00:00:00Z.
|
Subjects: | |
Online Access: | Connect to this object online. |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
طراحی مدل روابط تبادل اجتماعی بین مربیان و دانشجویان ورزشکار مناطق منتخب دانشگاههای آزاد اسلامی
by: هاله فاضل, et al.
Published: (2018) -
تأثیر ثبات مربیان بر عملکرد تیمهای فوتبال لیگ حرفهای ایران
by: سیده فریده هادوی, et al.
Published: (2015) -
رابطه سبک رهبری خدمتگزار مربیان با اعتماد به مربی و عملکرد تیمهای ورزشی دانشگاهی
by: سوسن عشوره, et al.
Published: (2015) -
طراحی مدل شکلگیری بدبینی در تیمهای ورزشی از دیدگاه اجتماعی(رویکردی کیفی)
by: رسول نوروزی سید حسینی
Published: (2021) -
شناسایی عوامل مؤثر بر ارزش ویژۀ برند تیمهای فوتبال حرفهای مورد مطالعه: باشگاه استقلال تهران
by: سید نصرا.. سجادی, et al.
Published: (2016)