PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN KAPAS PUTIH DI KLATEN
Penelitian ini bertujuan untuk: (1) Mengetahui pengaruh kompensasi terhadap semangat kerja karyawan pada Perusahaan Kapas Putih di Klaten, (2) Mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap semangat kerja pada karyawan Perusahaan Kapas Putih di Klaten, (3) Mengetahui pengaruh kompensasi dan lingkunga...
Gespeichert in:
1. Verfasser: | SUSANTI, DEWI (Verfasst von) |
---|---|
Format: | Buch |
Veröffentlicht: |
2007.
|
Schlagworte: | |
Online-Zugang: | Connect to this object online |
Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
Ähnliche Einträge
Ähnliche Einträge
-
Pengaruh Kepemimpinan Komunikasi Lingkungan Kerja Dan Kompensasi Terhadap Semangat Kerja Karyawan Kjks Bmt Tumang Boyolali
von: Lestari, Dewi, et al.
Veröffentlicht: (2016) -
Pengaruh Stres Kerja Dan Lingkungan KerjaTerhadap Semangat Kerja Karyawan Bri Cabang Bekasi
von: Ratnasari, Dewi, et al.
Veröffentlicht: (2016) -
PENGARUH KOMPETENSI, DISIPLIN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN TOKO KERSIK PUTIH BEKASI
von: Febby Ema Yolanda Tarigan,
Veröffentlicht: (2022) -
Pengaruh Kepemimpinan, Komunikasi, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Semangat Kerja Karyawan (Studi Pada Karyawan PD. BPR BKK Wonogiri)
von: Sodik Prasojo, Ahmad, et al.
Veröffentlicht: (2017) -
Pengaruh Lingkungan Kerja Kompensasi Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan
von: Saloka, Yoga Haryo, et al.
Veröffentlicht: (2017)