PENGARUH KEMAMPUAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI PT. POS INDONESIA KANTOR CABANG WONOGIRI TAHUN 2006
Tujuan penelitian ini adalah (1) untuk mengetahui apakah ada pengaruh kemampuan kerja dan motivasi kerja terhadap prestasi kerja karyawan secara parsial, (2) untuk mengetahui apakah ada pengaruh kemampuan kerja dan motivasi kerja terhadap prestasi kerja karyawan secara bersama-sama, dan (3) untuk me...
Saved in:
Main Author: | ASMORO, APRI HADI (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2006.
|
Subjects: | |
Online Access: | Connect to this object online |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Pengaruh Kompensasi, Motivasi, dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pos indonesia Kantor Pos Wonogiri
by: Maharani, Annisa, et al.
Published: (2016) -
Pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Kompensasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pos Indonesia Kantor Pos Wonogiri
by: Prabowo, Yoga Ammar, et al.
Published: (2017) -
Pengaruh Gaji, Tunjangan Kesejahteraan dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT. Pos Indonesia Kantor Pos Wonogiri
by: Nugroho, Budi Setyo, et al.
Published: (2017) -
Pengaruh Gaya Kepemimpinan,Stres Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pt.Pos Indonesia Kantor Pos Karanganyar
by: Aristiana, Rismaya Intan, et al.
Published: (2016) -
Pengaruh Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Pos Indonesia Kantor Pusat Cilaki Bandung
by: Pramono, Rd Didit
Published: (2015)