PENGARUH GAJI, LINGKUNGAN KERJA DAN PELATIHAN KERJATERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWANPADA PO HARTA SANJAYA DI SRAGEN
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh gaji, lingkungan kerja, dan pelatihan kerja secara bersama-sama berpengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan tetap pada PO Harta Sanjaya di Sragen serta untuk menguji faktor yang mempunyai pengaruh dominan terhadap kepuasan kerja. Penelitian ini dilaku...
Saved in:
Main Author: | ARDANI, OKY KUSUMA (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2011.
|
Subjects: | |
Online Access: | Connect to this object online |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH GAJI, LINGKUNGAN KERJA DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN TETAP PADA PO SEDYA MULYA DI WONOGIRI
by: FEBRIANTO, FERRY
Published: (2011) -
PENGARUH ORIENTASI DAN HASIL PELATIHAN KERJATERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWANPADA PT. X KNITTING
by: Stephani M. Hesty, -
Published: (2010) -
PENGARUH GAJI, LINGKUNGAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIER TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN TETAP PADA PO ROSALIA INDAH
by: RAHMAWATI, DIAH
Published: (2006) -
Pengaruh Gaji, Motivasi, Kepuasan Kerja Dan Disiplin KerjaTerhadap Kinerja Karyawan (Study Kasus Pada Pemerintahan Kabupaten Sukoharjo Jawa Tengah)
by: Handayani, Ririn, et al.
Published: (2013) -
Pengaruh Gaji, Motivasi Kerja Dan Disiplin KerjaTerhadap Kinerja Karyawan KJKS BMYT Fastabiq Di Pati
by: Machfudi, Imam, et al.
Published: (2013)