SULISTYAWAN, A. C. (2011). Pengaruh komitmen organisasi terhadap kepuasan kerja akuntan publik dengan tekanan peran dalam pekerjaan sebagai variabel moderating (survei pada kap di surakarta dan yogyakarta).
Chicago Style (17th ed.) CitationSULISTYAWAN, ADI CANDRA. Pengaruh Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Akuntan Publik Dengan Tekanan Peran Dalam Pekerjaan Sebagai Variabel Moderating (survei Pada Kap Di Surakarta Dan Yogyakarta). 2011.
MLA (9th ed.) CitationSULISTYAWAN, ADI CANDRA. Pengaruh Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Akuntan Publik Dengan Tekanan Peran Dalam Pekerjaan Sebagai Variabel Moderating (survei Pada Kap Di Surakarta Dan Yogyakarta). 2011.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.