STUDY PERSEPSI REMUNERASI, KEPUASAN KERJA DAN EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI KANTOR IMIGRASI SURAKARTA
Tujuan penelitian adalah: (1) Menganalisis pengaruh remunerasi terhadap kepuasan kerja pegawai Kantor Imigrasi Surakarta. (2) Menganalisis sejauh mana kepuasan kerja dapat meningkatkan efektivitas kerja pegawai Kantor Imigrasi Surakarta. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai di Kantor...
Saved in:
Main Author: | SUHARTO, AGUS (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2011.
|
Subjects: | |
Online Access: | Connect to this object online |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Pengaruh Penilaian Kinerja Dan Evaluasi Kinerja Terhadap Penentuan Grade Remunerasi Pegawai Pada Kantor Imigrasi Surakarta
by: NUGROHO, ADITYO AGUNG, et al.
Published: (2013) -
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, dan Budaya Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Kantor ImigrasiSurakarta
by: Azhar, Said
Published: (2011) -
"PENGARUH PENERAPAN SIMKIM (SISTEM INFORMASI MANEJEMEN KEIMIGRASIAN) TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI DI KANTOR IMIGRASI KELAS I BANDUNG "
by: Pelangi Puspa Dewanti, -
Published: (2018) -
PENGARUH PROMOSI JABATAN DAN REMUNERASI TERHADAP KEPUASAN KERJA : Studi pada Tenaga Kependidikan Pegawai Tidak Tetap Universitas Pendidikan Indonesia
by: Arifandi, Irfan
Published: (2017) -
Pengaruh Remunerasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada Kantor Pengawasan Dan Pelayanan Bea Dan Cukai Surakarta)
by: Teja, Sri Gusti Bima Harya, et al.
Published: (2017)