Pengaruh lingkungan kerja dan jaminan sosial terhadap peningkatan semangat kerja karyawan pada CV. Teguh Karyadi Surakarta
Penelitian ini mempunyai tujuan sebagai berikut: untuk mengetahui pengaruh yang signifikan lingkungan kerja dan jaminan sosial terhadap peningkatan semangat kerja karyawan pada CV. Teguh Karya di Surakarta serta untuk mengetahui pengaruh yang paling dominan antara lingkungan kerja dan jaminan sosial...
Saved in:
Main Author: | RUSMALI, RUSMALI (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2004.
|
Subjects: | |
Online Access: | Connect to this object online |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH UPAH DAN JAMINAN SOSIAL TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN PADA CV. CAHYO NUGROHO JATI DI SUKOHARJO
by: SARI, DINAR NOVITA
Published: (2007) -
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA SOSIAL TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN CV. CIPTA SINERGI MANUFACTURING DI KOTA CIMAHI
by: Renaldi Putra Setiawan, -
Published: (2023) -
Pengaruh Upah, Insentif Dan Jaminan Sosial Terhadap Semangat Kerja Karyawan PT Aquafarm Nusantara Klaten
by: Novitasari, Dwi Rahmani, et al.
Published: (2016) -
Pengaruh Stres Kerja Dan Lingkungan KerjaTerhadap Semangat Kerja Karyawan Bri Cabang Bekasi
by: Ratnasari, Dewi, et al.
Published: (2016) -
Penyusunan Laporan Keuangan UMKM CV Teguh Jaya
by: Altaf Fattan Achwanda, , et al.