Hubungan Gaya Kepemimpinn Transformasional dengan Kinerja Karyawan
This study aims to determine the relationship of transformational leadership style with employee performance. The approach used in this study is the quantitative approach. Population in this research is the production employees Surya Abadi Furniture and subjects in this study of 100 people. The data...
保存先:
主要な著者: | Setyaningrum, Ayu Surti (著者), , Achmad Dwityanto, S. Psi, M.Si (著者) |
---|---|
フォーマット: | 図書 |
出版事項: |
2015.
|
主題: | |
オンライン・アクセス: | Connect to this object online |
タグ: |
タグ追加
タグなし, このレコードへの初めてのタグを付けませんか!
|
類似資料
-
Hubungan Antara Persepsi Gaya Kepemimpinan Transformasional dengan Kepuasan Kerja
著者:: Nisa, Siti Choirotun, 等
出版事項: (2017) -
HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DENGAN ETOS KERJA PADA KARYAWAN NON MEDIS RS PKU MUHAMMADIYAH SURAKARTA
著者:: Putri, Daradinda Betayandiansari, 等
出版事項: (2017) -
Hubungan antara Motivasi Kerja dengan Kinerja Karyawan
著者:: Octavianasari, Putri, 等
出版事項: (2017) -
Hubungan Antara Kepuasan Kerja Dengan Kinerja Karyawan
著者:: Baroroh, Septiani, 等
出版事項: (2013) -
Hubungan Antara Gaya Kepemimpinan Transformasional Dengan Kepuasan Kerja Pada Pegawai Non-Medis Rumah Sakit PKU Muhammadiyah Surakarta
著者:: Husni, Ikmalia Rahmatin, 等
出版事項: (2017)