Kinerja Karyawan Ditinjau Dari Kompensasi Dan Persepsi Karyawan Tentang Gaya Kepemimpinan Kepala Bpr Bkk Karangmalang Sragen.
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh: 1) kompensasi terhadap kinerja karyawan, 2) persepsi karyawan tentang gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan, 3) kompensasi dan persepsi karyawan tentang gaya kepemimpinan . Jenis penelitian ini adalah penelitian deskriptifkuantitatif. Pop...
保存先:
主要な著者: | Khusumawardani, Marlena Novia (著者), , Drs. Muhammad Yahya, M.Si (著者) |
---|---|
フォーマット: | 図書 |
出版事項: |
2015.
|
主題: | |
オンライン・アクセス: | Connect to this object online |
タグ: |
タグ追加
タグなし, このレコードへの初めてのタグを付けませんか!
|
類似資料
-
Penggabungan Usaha BPR-BKK Karangmalang SragenDilihat Dari Segi Yuridis
著者:: Muhammad, Nur Aini
出版事項: (2012) -
STUDI TENTANG RENTABILITAS BANK DITINJAU DARI SUMBER DANA MASYARAKAT PADA PERUSAHAAN DAERAH BPR / BKK KARANGMALANG SRAGEN
著者:: ANDARWATI, DEWI
出版事項: (2009) -
Analisis Kinerja Keuangan Pada Bpr BKK Karangmalang Cabang Kedawung Kabupaten Sragen Tahun 2013
著者:: Puspitawati, Rini Anita, 等
出版事項: (2014) -
Pengaruh Kepemimpinan, Komunikasi, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Semangat Kerja Karyawan (Studi Pada Karyawan PD. BPR BKK Wonogiri)
著者:: Sodik Prasojo, Ahmad, 等
出版事項: (2017) -
HUBUNGAN ANTARA JOB ENRICHMENT DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PD. BPR BKK PURWODADI
著者:: NUGRAHA, HANIF SETYA
出版事項: (2010)