Pengaruh Human Relation (Hubungan Antar Manusia ) Dan Kondisi Lingkungan Fisik Terhadap Etos Kerja Karyawan Pada Pt. Delta Merlin Sandang Tekstil 1 Sragen
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh Human Relation (Hubungan Antar Manusia) dan Kondisi Lingkungan Fisik terhadap etos kerja karyawan, mengidentifikasi variabel yang paling dominan berpengaruh terhadap Etos Kerja karyawan pada PT. Delta Merlin Sandang Tekstil 1 Sragen. Penelitia...
Saved in:
Main Authors: | Arifah, Nur (Author), , Drs. Sujadi, M.M (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2015.
|
Subjects: | |
Online Access: | Connect to this object online |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Hubungan Antara Persepsi Terhadap Kesejahteraan Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Pada Karyawan PT. Delta Merlin Sandang Tekstil I Sragen
by: Wandansari, Istiqomah, et al.
Published: (2017) -
PELAKSANAAN JAMINAN KECELAKAAN KERJA PROGRAM JAMSOSTEK TERHADAP TENAGA KERJA PT. DELTA MERLIN SANDANG TEXTILE II SRAGEN
by: Kurniawan, Fajar
Published: (2007) -
Pengaruh Karakteristik Pekerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kualitas Kehidupan Kerja Di Pt. Delta Merlin Surakarta
by: Wijaya, Yudha, et al.
Published: (2015) -
Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Produktivitas Kerja Karyawan Pt. Delta Merlin Dunia Textile Di Karanganyar
by: Karfinna, Winna
Published: (2012) -
Pengaruh Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan KErja PAda PT. Delta Merlin Dunia Textile di Karanganyar
by: MULYONO, BUDI
Published: (2007)