Maftukhah, E., & , D. M. A. (2015). Hubungan Antara Persepsi Terhadap Kepemimpinan Otoriter Dengan Intensi Turnover Karyawan.
Chicago Style (17th ed.) CitationMaftukhah, Evid, and Drs. Mohammad Amir. Hubungan Antara Persepsi Terhadap Kepemimpinan Otoriter Dengan Intensi Turnover Karyawan. 2015.
MLA (9th ed.) CitationMaftukhah, Evid, and Drs. Mohammad Amir. Hubungan Antara Persepsi Terhadap Kepemimpinan Otoriter Dengan Intensi Turnover Karyawan. 2015.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.