Maliyyassilmi, A., & , D. M. A. (2015). Hubungan Antara Kepemimpinan Demokratis Dengan Organizational Citizenship Behavior (Ocb) Pada Karyawan Departemen Harmekal 1 Dan 2 Pt. Pupuk Kaltim Bontang.
शिकागो शैली (17वां संस्करण) प्रशस्ति पत्रMaliyyassilmi, Ainurrakhma, और Drs. Muhammad Amir. Hubungan Antara Kepemimpinan Demokratis Dengan Organizational Citizenship Behavior (Ocb) Pada Karyawan Departemen Harmekal 1 Dan 2 Pt. Pupuk Kaltim Bontang. 2015.
एमएलए (9वां संस्करण) प्रशस्ति पत्रMaliyyassilmi, Ainurrakhma, और Drs. Muhammad Amir. Hubungan Antara Kepemimpinan Demokratis Dengan Organizational Citizenship Behavior (Ocb) Pada Karyawan Departemen Harmekal 1 Dan 2 Pt. Pupuk Kaltim Bontang. 2015.
चेतावनी: ये उद्धरण हमेशा 100% सटीक नहीं हो सकते हैं.