Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan pada Syariah Hotel Solo
This study aimed to analyze the influence of leadership style, organizational culture and motivation on employee performance on Syariah Hotel Solo. This type of research is quantitative, the population of all employees Syariah Hotel Solo and sampling using random cluster sampling technique or a simp...
Na minha lista:
Principais autores: | Wijayati, Ami (Autor), , Basworo Dibyo, S.E., M.Si (Autor) |
---|---|
Formato: | Livro |
Publicado em: |
2016.
|
Assuntos: | |
Acesso em linha: | Connect to this object online |
Tags: |
Adicionar Tag
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
Registros relacionados
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pengadilan Negeri Boyolali
por: Setiyadi, Eviana, et al.
Publicado em: (2013) -
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Komitmen Organisasional, Budaya Organisasi dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Empiris pada Bank Syariah di Surakarta)
por: Daryanti, Susi, et al.
Publicado em: (2016) -
Pengaruh Budaya Organisasi, Gaya Kepemimpinan, Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT Coca-Cola Distribution Surakarta
por: Anggraeni, Puspitaningdyah, et al.
Publicado em: (2015) -
Pengaruh Kompensasi, Motivasi, Budaya Organisasi, Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perum Perhutani KPH Saradan Di Madiun
por: FENTIKANOVA, LELLA, et al.
Publicado em: (2017) -
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Sistem Reward Sebagai Variabel Pemoderasi (Studi Empiris Pada Pt. Telkom Akses Solo)
por: Sejati, Diska Wahyu, et al.
Publicado em: (2017)