Pengaruh Kompensasi, Motivasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Pemerintah Daerah (Studi Kasus di DPPKAD Kabupaten Karanganyar)

This study aims to determine the effect of compensation motivation and organizational commitment to employee performance to local authorities (Case Study in DPPKAD Karanganyar). This research is quantitative. The method used in collecting data in this study a questionnaire, observation, and library...

Szczegółowa specyfikacja

Zapisane w:
Opis bibliograficzny
Główni autorzy: Sudradjat, Eko Galih (Autor), , Fauzan, SE, Ak, M.Si (Autor)
Format: Książka
Wydane: 2016.
Hasła przedmiotowe:
Dostęp online:Connect to this object online
Etykiety: Dodaj etykietę
Nie ma etykietki, Dołącz pierwszą etykiete!

Podobne zapisy