Pengaruh Pelatihan Kerja Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pt Pos Indonesia (Persero) Kantor Cabang Boyolali
This research aim to test the influence of job training, compensation and between job training and compensation to employee's performance at employees of Indonesian Post Company (Persero) Branch Office of Boyolali. This research use quantitative approach using questioner. Population and of samp...
Gorde:
Egile Nagusiak: | Wicaksana, Raka (Egilea), , Kussudyarsana, S.E., M.S.i (Egilea) |
---|---|
Formatua: | Liburua |
Argitaratua: |
2017.
|
Gaiak: | |
Sarrera elektronikoa: | Connect to this object online |
Etiketak: |
Etiketa erantsi
Etiketarik gabe, Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen!
|
Antzeko izenburuak
-
Analisis Gaya Kepemimpinan Dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada Karyawan PT. Pos Indonesia (Persero) Cabang Boyolali)
nork: Gunawan, Gunawan, et al.
Argitaratua: (2017) -
Pengaruh Kompensasi, Motivasi, dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pos indonesia Kantor Pos Wonogiri
nork: Maharani, Annisa, et al.
Argitaratua: (2016) -
Pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Kompensasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pos Indonesia Kantor Pos Wonogiri
nork: Prabowo, Yoga Ammar, et al.
Argitaratua: (2017) -
Hubungan Antara Persepsi Terhadap Kompensasi Finansial Dengan Kinerja Karyawan Pada PT. Bank Negara Indonesia (Persero), Tbk (Kantor Cabang Slamet Riyadi Surakarta)
nork: Maulani, Octhavera Putri, et al.
Argitaratua: (2016) -
PENGARUH KOMPENSASI DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. PREMIER EQUITY FUTURES CABANG BANDUNG
nork: Permadi, Jaka
Argitaratua: (2017)