ANALISIS PENGARUH PENDIDIKAN, KOMPENSASI, PROMOSI DAN KONFLIK DALAM ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA DI DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN KARANGANYAR
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisa besarnya pengaruh Pendidikan, Kompensasi, Promosi, dan Konflik Dalam Organisasi terhadap Motivasi Kerja di Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Karanganyar. Responden dalam penelitian ini adalah pegawai di lingkungan Dinas Pendidikan dan Kebudayaan...
में बचाया:
मुख्य लेखक: | Hartati , Nurini Retno (लेखक) |
---|---|
स्वरूप: | पुस्तक |
प्रकाशित: |
2006.
|
विषय: | |
ऑनलाइन पहुंच: | Connect to this object online |
टैग: |
टैग जोड़ें
कोई टैग नहीं, इस रिकॉर्ड को टैग करने वाले पहले व्यक्ति बनें!
|
समान संसाधन
-
HUBUNGAN PRESTASI KERJA DENGAN PROMOSI JABATAN PEGAWAI STRUKTURAL DI DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KOTA SUKABUMI
द्वारा: Aulia, Mia
प्रकाशित: (2015) -
Kebijakan Promosi Pariwisata Dinas Kebudayaan Dan Pariwisata Kabupaten Pemalang (studi kasus Implementasi Komunikasi Organisasi di Dinas Kebudayaan dan Pariwisata Kabupaten Pemalang)
द्वारा: Oktaviana, Risa
प्रकाशित: (2012) -
PENGARUH KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI DINAS KEBUDAYAAN DAN PARIWISATA KABUPATEN GARUT
द्वारा: Rizky Dwi Nugraha, -
प्रकाशित: (2011) -
PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP MOTIVASI KERJA DAN DAMPAKNYA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI DI BIDANG PENDIDIKAN MENENGAH DAN TINGGI DINAS PENDIDIKAN PROVINSI JAWA BARAT
द्वारा: Manik, Ria Marzan
प्रकाशित: (2013) -
PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KOTA SUKABUMI
द्वारा: Fitria Handayani, -
प्रकाशित: (2022)