HUBUNGAN ANTARA MOTIVASI KERJA DENGAN PRILAKU KEWARGAAN(ORGANIZATONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR) PADA PEGAWAI SETDA PROVINSI JAWA TENGAH
Motivasi kerja merupakan masalah central dan abadi dalam individu berorganisasi, kesadaran dan keterlibatan individu pegawai dalam menciptakan efektifitas; adalah kesediaan untuk mengeluarkan tingkat upaya setinggi mungkin untuk tujuan - tujuan organisasi, semuanya dikondisikan oleh kemampuan upaya...
Сохранить в:
Главный автор: | HENDRATMOJO, ROSENO (Автор) |
---|---|
Формат: | |
Опубликовано: |
2010.
|
Предметы: | |
Online-ссылка: | Connect to this object online |
Метки: |
Добавить метку
Нет меток, Требуется 1-ая метка записи!
|
Схожие документы
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI DI DINAS PENDIDIKAN PROVINSI JAWA BARAT
по: Nabila Putri Ananda, -
Опубликовано: (2023) -
PENGARUH KESEJAHTERAAN PEGAWAI TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI DI BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PROVINSI JAWA BARAT
по: Hildayanti, -
Опубликовано: (2017) -
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI DIBADAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN DAERAH PROVINSI JAWA BARAT
по: Saefudin, Asep
Опубликовано: (2014) -
HUBUNGAN KEPUASAN KERJA DENGAN MOTIVASI KERJA PEGAWAI DI BADAN PERENCANAAN PERKEMBANGAN DAERAH PROVINSI JAWA BARAT
по: Estri Yaniarti Widya, -
Опубликовано: (2010) -
PENGARUH PENEMPATAN PEGAWAI TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI DI BIDANG PENDIDIKAN MENENGAH DAN TINGGI DINAS PENDIDIKAN PROVINSI JAWA BARAT
по: Azhari, Ahmad Solihin
Опубликовано: (2013)