PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KABUPATEN SUKOHARJO
Kepemimpinan adalah kegiatan untuk mempengaruhi orang lain agar bekerja dengan baik untuk mencapai tujuan bersama, semakin baik kepemimpinan seseorang maka akan semakin meningkatkan kinerja karyawan. Lingkungan kerja adalah keadaan dimana tempat kerja yang baik meliputi fisik dan nonfisik yang dapat...
Kaydedildi:
Yazar: | SRI LESTARI, SRI LESTARI (Yazar) |
---|---|
Materyal Türü: | Kitap |
Baskı/Yayın Bilgisi: |
2010.
|
Konular: | |
Online Erişim: | Connect to this object online |
Etiketler: |
Etiketle
Etiket eklenmemiş, İlk siz ekleyin!
|
Benzer Materyaller
-
PENGARUH KEPEMIMPINAN MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KABUPATEN KARANGAYAR
Yazar:: SAPUTRI , FEBRINA DEWI
Baskı/Yayın Bilgisi: (2010) -
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Survey Pada Perusahaan Daerah Air Minum Kabupaten Sragen
Yazar:: Cahyandoko, Aditya
Baskı/Yayın Bilgisi: (2011) -
Hubungan Antara Kepemimpinan Transformasional Dengan Intensi Turnover Karyawan Di Perusahaan Daerah Air Minum Kabupaten Boyolali
Yazar:: Puspitasari, Melisa Dwi
Baskı/Yayın Bilgisi: (2014) -
Pengaruh Budaya Organisasi Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kota Surakarta
Yazar:: Rahmawati, Pungki Tri, ve diğerleri
Baskı/Yayın Bilgisi: (2015) -
Kinerja Karyawan Ditinjau Dari Pengawasan Dan Kondisi Kerja Pada Perusahaan Daerah Air Minum Kabupaten Boyolali Tahun 2014
Yazar:: NUGROHO, BERLIAN ANDRO, ve diğerleri
Baskı/Yayın Bilgisi: (2014)