PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER PEGAWAI RESTORAN KHAS SUNDA SE-KOTA BANDUNG
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap turnover pegawai, Pengaruh lingkungan kerja terhadap turnover pegawai dan pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja secara simultan terhadap turnover pegawai. Pada penelitian ini terdapat tiga variabel yaitu kompensasi, l...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book |
| Published: |
2012-11-02.
|
| Subjects: | |
| Online Access: | Link Metadata |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|