Cover Image

ANALISIS TINGKAT WORK-LIFE-BALANCE DAN PENILAIAN KINERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR KARYAWAN PT. BUMA APPAREL INDUSTRY DI SUBANG

Penelitian ini berjudul Analisis Tingkat Work Life Balance (WLB) dan Penilaian Kinerja Terhadap Motivasi Kerja dan Organizational Citizenship Behavior (OCB) karyawan PT. Buma Apparel Industry Subang. Berdasarkan pengamatan dilapangan, peneliti menemukan adanya data turn over karyawan yang tinggi, se...

Full description

Saved in:

Bibliographic Details
Main Author:	Durahman, Acep (Author)
Format:	Book
Published:	2016-08-29.
Subjects:	Thesis NonPeerReviewed
Online Access:	Link Metadata
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!

Similar Items

Perbedaan Organizational Citizenship Behavior Pada Karyawan Tetap Dan Karyawan Outsourcing
by: TAQIUDDIN, ABU
Published: (2012)

PENGARUH EMPLOYEE ENGAGEMENT DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR TERHADAP KINERJA KARYAWAN HOTEL X BANDUNG
by: Vira Rosalia Dharmawan, -
Published: (2020)

PERBEDAAN TINGKAT ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA KARYAWAN TETAP DAN KARYAWAN KONTRAK
by: WIDYASTUTIE, AGUSTINA
Published: (2010)

Pengaruh Perilaku Keanggotaan Organisasi (Organizational Citizenship Behavior) Terhadap Kinerja Karyawan
by: Karimah, Rachmatul
Published: (2016)

PENGARUH ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA DEPARTEMEN DIGITAL MARKETING PT SHAFIRA LARAS PERSADA)
by: Linda Widyastuti, -
Published: (2021)

INTERACTION AND NASIONALISM OF MILLENNIAL GENERATION IN THE NOVEL HOW TO LOVE INDONESIA BY BUMA M. SEMBIRING (INTERAKSI DAN SIKAP NASIONALIME GENERASI MILENIAL DALAM NOVEL HOW TO LOVE INDONESIA KARYA BUMA M. SEMBIRING)
by: Dzul Asfi Waraihan, et al.
Published: (2021)

HUBUNGAN PERSEPSI SISTEM PENILAIAN KINERJA DAN KEADILAN PROSEDURAL PADA KARYAWAN PT. POS INDONESIA
by: Viscarini, Rifa
Published: (2013)

HUBUNGAN PERSEPSI SISTEM PENILAIAN KINERJA DAN KEADILAN PROSEDURAL PADA KARYAWAN PT. POS INDONESIA
by: VISCARINI, Rifa
Published: (2013)

PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT, EMPLOYEE ENGAGEMENT, DAN JOB SATISFACTION TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR KARYAWAN PT ALGAS MITRA SEJATI
by: Miftahul Jannah,
Published: (2022)

PENGARUH PENDIDIKAN DAN LATIHAN PROFESI TERHADAP KINERJA KARYAWAN KANTOR DISTRIBUSI PT.PLN (PERSERO) JAWA BARAT DAN BANTEN DI KOTA BANDUNG
by: Acep Hamdan, -
Published: (2010)

PENGARUH ORGANIZATIONAL JUSTICE, JOB SATISFACTION DAN SUBJECTIVE WELL-BEING TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA KARYAWAN PT TITIS SAMPURNA JAKARTA
by: I Putu Yoga Sugiastika,
Published: (2018)

PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI KARYAWAN PT BAHANA SEKURITAS
by: Muhamad Ashraf Zaqi
Published: (2022)

KEPUASAN KERJA DAN JOB INSECURITY TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA KARYAWAN PT. DIRGANTARA INDONESIA (PERSERO) DI KOTA BANDUNG
by: Faradila Anjani, -
Published: (2022)

PENGARUH KOMPENSASI, LINGKUNGAN KERJA, DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT PATRA BADAK ARUN SOLUSI
by: Fanisya Rahmadina Putri,
Published: (2021)

PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA,LOYALITAS KARYAWAN, DAN WORK LIFE BALANCE TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT ARTAJASA PEMBAYARAN ELEKTRONIS
by: Siti Rachmawati Mailani,
Published: (2022)

PENGARUH SELF EFFICACY, ORGANIZATIONAL JUSTICE, DAN PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA KARYAWAN PERUSAHAAN UNO.CO
by: Azahra Salsabila,
Published: (2023)

HUBUNGAN ANTARA RESILIENSI DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA KARYAWAN OUTSOURCING PT.TELEKOMUNIKASI INDONESIA, TBK
by: Utami, Shadry Nur Athien
Published: (2013)

Teaching Apparel Production
by: Deaton, Sheri
Published: (2023)

Adaptive Apparel Design
by: McKinney, Ellen, et al.
Published: (2023)

PENGARUH KOMPETENSI KARYAWAN, KEPUASAN KERJA, DAN BEBAN KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA PT RIKAT ABADI MANUNGGAL JAKARTA
by: Alfina Putri Utami,
Published: (2022)

Pengaruh Servant Leadership dan Kepuasan Kerja terhadap Organizational Citizenship Behaviour (Studi Persepsional pada Karyawan Divisi Infrastruktur Perhubungan PT Pindad)
by: Reza Gina Sopia, -
Published: (2023)

HUBUNGAN PENILAIAN KINERJA DAN PENGEMBANGAN KARIER DENGAN MOTIVASI KERJA PARA KARYAWAN
by: Fathudin Ali
Published: (2021)

PENGARUH KOMPENSASI NON FINANSIAL DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT TRISNA NAGA ASIH SUBANG
by: Meilita Nur Hasanah, -
Published: (2018)

Pengaruh Penerapan Manajemen Pengetahuan Terhadap Kinerja Karyawan di PT. Perkakas Rekadaya Nusantara (PRN) Subang
by: Indriani, Pravita
Published: (2016)

Pengaruh Penerapan Manajemen Pengetahuan Terhadap Kinerja Karyawan di PT. Perkakas Rekadaya Nusantara (PRN) Subang
by: Indriani, Pravita
Published: (2016)

Hubungan Antara Kepemimpinan Demokratis Dengan Organizational Citizenship Behavior (Ocb) Pada Karyawan Departemen Harmekal 1 Dan 2 Pt. Pupuk Kaltim Bontang
by: Maliyyassilmi, Ainurrakhma, et al.
Published: (2015)

PENGARUH PENILAIAN KINERJA DAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA DIVISI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DI PT. INTI (PERSERO) BANDUNG
by: Choiriana, Asri
Published: (2014)

The Effect of Empowerment, Learning Organization, And Organizational Citizenship Behavior on Performance Of Employees In Wanareja Urban Village, Subang Sub-District, Subang Regency
by: Saeful Anwar, et al.
Published: (2023)

Introduction to Apparel Production Workbook
by: Apple, Laurie M.
Published: (2023)

PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT SERTA IMPLIKASINYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Pada Karyawan Hotel Bintang 3 di Kabupaten Sumedang)
by: Sofiyah, -
Published: (2018)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (Studi Persepsi pada Karyawan Kantor Pusat PT. TASPEN (PERSERO) )
by: Nuryono Haryadi, -
Published: (2020)

PENGARUH PENILAIAN KINERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA BAGIAN PRODUKSIDI PT. PINDAD (PERSERO) BANDUNG
by: Nurhasanah, Ditaningsih
Published: (2013)

PENGARUH WORK LIFE BALANCE DAN WORKLOAD TERHADAP KINERJA KARYAWAN YANG DIMEDIASI KOMITMEN ORGANISASI: Studi pada Karyawan PT KMK Plastics Indonesia
by: Yuniar Lestari, -
Published: (2023)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN KONTEMPORER DAN KOMUNIKASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT SANG HYANG SERI (PERSERO) KANTOR REGIONAL I DI SUBANG
by: Nurwulandari, Ine
Published: (2014)

HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN KARYAWAN PADAPERUSAHAAN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIORS (OCB)
by: KOESWARDHANI, PRADITYA ARIE
Published: (2011)

PENGARUH KOMPETENSI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. INDUSTRI TELEKOMUNIKASI INDONESIA PERSERO
by: Yuneu Shofiyanti, -
Published: (2012)

PENGARUH MOTIVASI, KOMPENSASI, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT BAKRIE PIPE INDUSTRIES
by: Safira Azzahra,
Published: (2022)

PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN (Studi Kasus pada Karyawan PT. TELKOM Kandatel Subang)
by: Thya Adella Arefan Putri, -
Published: (2021)

SISTEM INFORMASI PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PADA PT.SETIAJAYA MOBILINDO MENGGUNAKAN METODE RATING SCALE BERBASIS WEB
by: Richard Suryanto, -
Published: (2018)

SISTEM INFORMASI PENILAIAN KINERJA KARYAWAN DIVISI TVEVENTS PADA PT. NIELSEN MEDIA RESEARCH DENGAN VB.NET
by: Ferri Amarrulloh, -
Published: (2015)