PENGARUH PROGRAM PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT.REMAJAROSDAKARYA DI CIMAHI
Latar belakang penelitian ini adalah rendahnya kinerja karyawan. Hal tersebut ditandai dengan hasil penilaian kinerja yang menurun, rendahnya soft skill dan hard skill karyawan dalam melaksanakan tugas kerjanya dan karir yang kurang berkembang. Solusi utama yang harus dilakukan perusahaan adalah den...
Saved in:
Main Author: | Permana, Feronika Anggraeni (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2015-10-28.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH PROGRAM PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi kasus pada PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk Divisi Regional III Jawa Barat)
by: Ayu Nur Aisyah Pratiwi, -
Published: (2021) -
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT GARUDA MAS SEMESTA CIMAHI
by: Jiehan Irfi Utami, -
Published: (2011) -
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT PLN (PERSERO) AREA PELAYANAN JARINGAN (APJ) CIMAHI
by: Wahyuningsih, Dhian Tri
Published: (2013) -
PENGARUH KINERJA TERHADAP PENGEMBANGAN KARIR KARYAWAN PADA PT JASA MARGA (PERSERO) TBKCABANG PURBALEUNYIBANDUNG
by: Gina Oktaviani, -
Published: (2011) -
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. BANK RAKYAT INDONESIA CABANG CIMAHI
by: Fareka, Muhammad Helmi
Published: (2017)