Nabila, R. (2017). PENGARUH KETERIKATAN KERJA DAN KEPEMIMPINAN KARISMATIK TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA KARYAWAN BADAN USAHA MILIK NEGARA (BUMN) DI KOTA BANDUNG.
Chicago Style (17th ed.) CitationNabila, Rizkia. PENGARUH KETERIKATAN KERJA DAN KEPEMIMPINAN KARISMATIK TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA KARYAWAN BADAN USAHA MILIK NEGARA (BUMN) DI KOTA BANDUNG. 2017.
MLA (9th ed.) CitationNabila, Rizkia. PENGARUH KETERIKATAN KERJA DAN KEPEMIMPINAN KARISMATIK TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA KARYAWAN BADAN USAHA MILIK NEGARA (BUMN) DI KOTA BANDUNG. 2017.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.