PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA HOTEL HORISON BANDUNG
Rendahnya inisiatif karyawan menggantikan rekan kerjanya yang berhalangan hadir, menandakan bahwa organizational citizenship behavior masih rendah. Belum optimalnya organizational citizenship behavior dapat disebabkan salah satunya oleh budaya organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ga...
Saved in:
Main Author: | Fadhilla, Ashfira Silmi (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2017-08-30.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PERILAKU KEWARGAORGANISASIAN : ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR
by: Amariltha, Resty
Published: (2017) -
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN TAMU DI HOTEL HORISON BANDUNG
by: Prestise, Yunior
Published: (2013) -
PENGARUH DIRECT MARKETING TERHADAP KEPUTUSAN MENGINAP DI HOTEL HORISON BANDUNG
by: Astari, Okky
Published: (2014) -
PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB)
by: Siti Nurdayanti Budiman, -
Published: (2021) -
Hubungan Antara Sikap Pada Budaya Organisasi Dengan Organizational Citizenship Behavior (Ocb)
by: Nasir, Muhammad
Published: (2016)