PENGARUH PSYCHOLOGICAL MEANINGFULNESS DAN INTRINSIC WORK MOTIVATION TERHADAP WORK ENGAGEMENT PADA PEGAWAI PD JASA DAN KEPARIWISATAAN JAWA BARAT
Penelitian ini bertujuan untuk melihati pengaruh psychological meaningfulness dan intrinsic work motivation terhadap work engagement pada Pegawai PD Jasa dan Kepariwisataan Provinsi Jawa Barat dengan responden penelitian berjumlah 85 responden. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantita...
Saved in:
Main Author: | Nastiti Oetari Dewi, - (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2017-12-11.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH DUKUNGAN KELUARGA DAN OPTIMISME TERHADAP ADAPTABILITAS KARIR PADA PEGAWAI PT. JASA DAN KEPARIWISATAAN JAWA BARAT
by: Defitri Nur Octaviani, -
Published: (2019) -
HUBUNGAN RESISTENSI PERUBAHAN, KETERIKATAN KERJA DAN PERILAKU INOVATIF PADA KARYAWAN PT. JASA DAN KEPARIWISATAAN JAWA BARAT
by: Kania Yulia Wulandari, -
Published: (2018) -
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN DESAIN PEKERJAAN TERHADAP MOTIVASI DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA KARYAWAN PERUSAHAAN DAERAH JASA DAN KEPARIWISATAAN PROVINSI JAWA BARAT
by: Irawati, Desi
Published: (2015) -
Implementasi strategis dan kepemimpinan dalam meningkatkan kinerja perusahaan di perusahaan daerah jasa & kepariwisataan
by: Emron Edison, et al.
Published: (2023) -
HUBUNGAN KOMUNIKASI, PELATIHAN DAN KOMPETENSI DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI PT JASA RAHARJA (PERSERO) KANTOR CABANG DKI JAKARTA DAN JAWA BARAT
by: Diah Irewati Hardigaloeh, -
Published: (2016)