Cover Image

IMPLEMENTASI MODEL EVALUASI KIRKPATRICK PADA PROGRAM DIKLAT HUMAN CAPITAL BASIC DI PUSDIKLAT IR. H. DJUANDA PT KAI (PERSERO)

Penelitian ini berjudul "Implementasi Model Evaluasi Kirkpatrick Pada Program Diklat Human Capital Basic di Pusdiklat Ir. H. Djuanda PT KAI (Persero)". Secara umum penelitian ini bertujuan untuk mengetahui proses implementasi model evaluasi Kirkpatrick di Pudiklat Ir. H. Djuanda PT KAI (Pe...

Full description

Saved in:

Bibliographic Details
Main Author:	Rinny Destiani, - (Author)
Format:	Book
Published:	2019-08-26.
Subjects:	Thesis NonPeerReviewed
Online Access:	Link Metadata
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!

Similar Items

PENGARUH KOMUNIKASI INTERNAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI PUSDIKLAT IR. H. DJUANDA PT KAI (PERSERO) BANDUNG
by: Maharani, Nur
Published: (2017)

PENGARUH PERSONALITY AUTHORITY MANAJER TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI PUSDIKLAT Ir. H DJUANDA PT.KAI (PERSERO)
by: Lestari, Dini Indah
Published: (2016)

PENGARUH MUTASI TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI DI PUSDIKLAT IR. H. DJUANDA PT. KAI (PERSERO) BANDUNG
by: Indy Ramadhanty, -
Published: (2023)

PENGARUH EFEKTIVITAS DIKLAT MANAJERIAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI PT KAI : STUDI PADA PUSDIKLAT IR. H. DJUANDA
by: Darmawati, Lia
Published: (2017)

PENGARUH PELAKSANAAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI DI PUSDIKLAT IR. H. DJUANDA PT.KAI (PERSERO) BANDUNG
by: Herlina, Eri Sopyanti
Published: (2016)

DIKLAT SUPERVISORY MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM MELALUI DISTANCE LEARNING : Studi Deskriptif di Pusdiklat Ir. H. Djuanda PT Kereta Api Indonesia
by: Dhia Rahadatul Aisy, -
Published: (2019)

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI DI PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN IR. H DJUANDA PT KAI (PERSERO) BANDUNG
by: Muhammad Rasyad Tamzami, -
Published: (2022)

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA PUSDIKLAT PT. KAI (PERSERO) BANDUNG
by: Amalia, Kiki Rizki
Published: (2016)

MANAJEMEN PENGEMBANGAN TENAGA KEPENDIDIKAN DALAM MENINGKATKAN EFEKTIVITAS KERJA DI PUSDIKLAT PT. KAI (PERSERO)
by: Maryati
Published: (2013)

EFEKTIVITAS IMPLEMENTASI MODEL EVALUASI KIRKPATRICK PADA PROGRAM DIKLAT DI PPPPTK IPA BANDUNG
by: Addin, Hielman Nur
Published: (2016)

PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TOT (TRAINING OF TRAINER) TERHADAP KINERJA MENGAJAR TRAINER DI PUSDIKLAT IR. H. DJUANDA
by: Rini Monika Situmorang, -
Published: (2022)

PERBANDINGAN KINERJA KARYAWAN SEBELUM DAN SESUDAH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN (DIKLAT)(PENELITIAN PADA PT. KAI (PERSERO) TAHUN 2021)
by: Silvia Andini, -
Published: (2022)

PENGARUH PENEMPATAN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN IR. H. DJUANDA PT KERETA API INDONESIA (PERSERO) BANDUNG
by: Sani, Nurul
Published: (2017)

PENGARUH HUMAN CAPITAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DIREKTORAT 6 SDM UMUM DAN IT PT. KAI (PERSERO) BANDUNG
by: Nabila, Dea
Published: (2017)

IMPLEMENTASI EVALUASI MODEL KIRKPATRICK PADA PERKULIAHAN MASALAH NILAI AWAL DAN SYARAT BATAS
by: Syamsu Qamar Badu
Published: (2013)

PERENCANAAN PROGRAM INTERPRETASITAMAN HUTAN RAYA Ir. H. DJUANDA KOTA BANDUNG
by: Handari Pramantia, -
Published: (2009)

KEANEKARAGAMAN JENIS BURUNG DI TAMAN HUTAN RAYA IR. H. DJUANDA, BANDUNG
by: Pratiwi, Amanda Fauzia
Published: (2016)

KEANEKARAGAMAN JENIS BURUNG DI TAMAN HUTAN RAYA IR. H. DJUANDA, BANDUNG
by: Fauzia P, Amanda
Published: (2016)

IMPLEMENTASI MODEL EVALUASI KIRKPATRICK LEVEL I DAN II DALAM PENYELENGGARAAN DIKLAT DI PUSAT PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA APARATUR KEMENTERIAN ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL BANDUNG
by: Pratami, Dea
Published: (2017)

IMPLEMENTASI THEORY PLANNED BEHAVIOR DALAM MENGANALISIS PERILAKU PENGUNJUNG PRO-LINGKUNGAN DI TAMAN HUTAN RAYA IR. H. DJUANDA
by: Velisya Rizkita Junjunan, -
Published: (2021)

PENGARUH ELEMEN EKOWISATA TERHADAP KEPUTUSAN BERKUNJUNG WISATAWAN KE TAMAN HUTAN RAYA IR. H. DJUANDA: (Survei terhadap wisatawan nusantara yang berkunjung ke Taman Hutan Raya Ir. H. Djuanda)
by: Jamil, Rima Sophal
Published: (2015)

HUBUNGAN KARAKTERISTIK WISATAWAN DAN MOTIVASINYA DI TAMAN HUTAN RAYA Ir.H DJUANDA
by: Sawitri, Niken Imas
Published: (2013)

IMPLEMENTASI EVALUASI KIRKPATRICK LEVEL REAKSI DAN PEMBELAJARAN PADA PELATIHAN KEWIRAUSAHAAN BAGI PETANI MUDA DI BBPP LEMBANG
by: Wieni Nur Septriani, -
Published: (2022)

EVALUASI PELATIHAN TEKNIK PENANAMAN CEMPAKA BERDASARKAN TEORI THE FOUR LEVELS KIRKPATRICK
by: Arif Irawan, et al.
Published: (2021)

STUDI EKSPLORATIF WISATAWAN REMAJA DI TAMAN HUTAN RAYA IR. H. DJUANDA KOTA BANDUNG
by: Fauziah, Fathin
Published: (2016)

PENGARUH PERSONALITY AUTHORITY MANAJER TERHADAP DISIPLIN KERJA DI BALAI PELATIHAN MANAJERIAL PT. KAI (PERSERO)
by: Nozadia Sarastika, -
Published: (2011)

IMPLEMENTASI MODEL EVALUASI KIRKPATRICK PADA PROGRAM PELATIHAN DI BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA (BPSDM) PROVINSI JAWA BARAT
by: Andika Derian Ramdhani, -
Published: (2022)

PEMANFAATAN TAMAN HUTAN RAYA Ir.H. DJUANDA SEBAGAI SUMBER BELAJAR GEOGRAFI DI KOTA BANDUNG
by: Bowo Sutrisno, -
Published: (2010)

PERENCANAAN LANSKAP WISATA ALAMUNTUK MENUNJANG FUNGSI PERLINDUNGANDI TAMAN HUTAN RAYA IR. H. DJUANDA BANDUNG
by: Andrian Teguh PERMANA,, -
Published: (2010)

Analisis Optimasi Opersasi Waduk Ir. H. Djuanda Jatiluhur Untuk Pembangkitan Listrik dengan Menggunakan Solver
by: Prasetyo, Firman Agung, et al.
Published: (2017)

PENGARUH BIAYA PEMELIHARAAN AKTIVA TETAP TERHADAP PENDAPATAN OPERASIONAL PADA PT. KAI (PERSERO) DAOP II BANDUNG
by: Kurnia Hasbullah,, -
Published: (2011)

PENGARUH SOCIAL MEDIA MARKETING TERHADAP MINAT BERKUNJUNG KE TAMAN HUTAN RAYA IR. H. DJUANDA BANDUNG
by: Wulandari Apriliani, -
Published: (2022)

PENGARUH ATRAKSI WISATA TERHADAP KEPUASAN WISATAWAN DI TAMAN HUTAN RAYA Ir. H. DJUANDA KOTA BANDUNG
by: Nalarrhine, Nadia
Published: (2014)

KONSEP PENGELOLAAN PENGUNJUNG BERBASIS ANALISIS DAYA DUKUNG WISATA DI TAMAN HUTAN RAYA IR. H. DJUANDA
by: Zaiqan, Nizar
Published: (2017)

KAWASAN WISATA TAHURA IR. H. DJUANDA 1985-2007: Suatu Kajian Tentang Mobilitas Sosial Masyarakat Sekitarnya
by: Nia Lestariningsih, -
Published: (2010)

PENGARUH KONDISI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA DIVISI SUMBER DAYA MANUSIA PT KAI (PERSERO) BANDUNG
by: Hendiana
Published: (2013)

PENGARUH MARKETING PERSPECTIVE DALAM PARIWISATA BERKELANJUTAN TERHADAP KEPUTUSAN BERKUNJUNG DI TAMAN HUTAN RAYA IR. H. DJUANDA
by: Al Abror, Nirwanda
Published: (2017)

PEMANFAATAN PERPUSTAKAAN KHUSUS SEBAGAI SARANA PENELUSURAN INFORMASI OLEH PESERTA DIKLAT DI PUSDIKLAT MINERAL DAN BATUBARA BANDUNG
by: Putri, Rizki Lestari Kusuma
Published: (2013)

MODEL EVALUASI KIRKPATRICK PADA PELATIHAN EFFECTIVE COMMUNICATION AND COLLABORATION DI BADAN TENAGA NUKLIR NASIONAL
by: Shinta Tresnawati Dewi Nawangwulan, -
Published: (2021)

EVALUASI KURIKULUM DIKLAT BERBASIS KOMPETENSI DALAM MENINGKATKAN SOFT COMPETENCY PELAKSANA KEMENTERIAN KEUANGAN : Studi pada Pusdiklat Pengembangan Sumber Daya Manusia, Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan, Kementerian Keuangan
by: Liza, Wena
Published: (2014)