PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN KETERLIBATAN KERJA TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASI (Studi pada Karyawan Non PNS Pusat Penelitian dan Pengembangan Sumber Daya Air (PUSAIR) Kota Bandung)

Perilaku kewargaan organisasi berperan serta dalam kemajuan organisasi. Fenomena empirik tentang tingkat perilaku kewargaan organisasi yang masih belum optimal menjadi sesuatu yang dirasa penting untuk dikaji lebih dalam. Penelitian ini terdiri atas tiga variabel yaitu Karakteristik Pekerjaan, Keter...

Ful tanımlama

Kaydedildi:
Detaylı Bibliyografya
Yazar: Siti Rahmah Nur Amani, - (Yazar)
Materyal Türü: Kitap
Baskı/Yayın Bilgisi: 2020-03-11.
Konular:
Online Erişim:Link Metadata
Etiketler: Etiketle
Etiket eklenmemiş, İlk siz ekleyin!