Cover Image

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI DI KANTOR PUSAT PT POS INDONESIA (PERSERO) DIVISI PELAYANAN SDM

Penelitian ini dilakukan di Kantor Pusat PT Pos Indonesia (Persero) Divisi Pelayanan SDM. Permasalahan yang dikaji dalam penelitian ini adalah belum tercapainya efektivitas kerja Kantor Pusat PT Pos Indonesia (Persero) Divisi Pelayanan SDM. Penelitian ini terdiri dari dua variabel yaitu budaya organ...

Full description

Saved in:

Bibliographic Details
Main Author:	Dea Dela Piyoh, - (Author)
Format:	Book
Published:	2020-08-14.
Subjects:	Thesis NonPeerReviewed
Online Access:	Link Metadata
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!

Similar Items

PENGARUH SISTEM MANAJEMEN MUTU ISO 9001:2015 TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR PUSAT PT POS BANDUNG DIVISI PELAYANAN SDM
by: Aninda Nurfadhilah, -
Published: (2020)

PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA (QUALITY OF WORK LIFE/QWL) TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI DIVISI PELAYANAN SDM PT. POS INDONESIA (PERSERO) BANDUNG KANTOR PUSAT I
by: Qibtiah, Mariatul
Published: (2014)

PENGARUH PELAKSANAAN SISTEM PENGHARGAAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI DIVISI PELAYANAN SDM KANTOR PUSAT PT. POS INDONESIA BANDUNG
by: Zaelani, Taufik
Published: (2014)

PENGARUH PEMBERDAYAAN SUMBER DAYA MANUSIA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DIVISI PELAYANAN SDM KANTOR PUSAT POS INDONESIA BANDUNG
by: Nurkholidah, -
Published: (2014)

HUBUNGAN SISTEM INFORMASI KOMPENSASI DENGAN EFEKTIVITAS ORGANISASI DIVISI SDM PADA PT. BIO FARMA (PERSERO) BANDUNG
by: Eryanti Ramona Dewi, -
Published: (2010)

PENGARUH TATA RUANG KANTOR TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DI PT POS INDONESIA (PERSERO) KOTA BANDUNG DIVISI PELAYANAN SUMBER DAYA MANUSIA
by: Widi Utami Putri, -
Published: (2021)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA DIREKTORAT SUMBER DAYA MANUSIA (SDM) PT POS INDONESIA (PERSERO) BANDUNG
by: Lina Amelia, -
Published: (2011)

PENGARUH IKLIM KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP BUDAYA ORGANISASI DI DIVISI SEKRETARIAT PERUSAHAAN PT. PINDAD (PERSERO)
by: Haryani, Sri Pipih
Published: (2016)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (Studi Persepsi pada Karyawan Kantor Pusat PT. TASPEN (PERSERO) )
by: Nuryono Haryadi, -
Published: (2020)

HUBUNGAN BUDAYA ORGANISASI, KOMITMEN ORGANISASI, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA BOYOLALI
by: INDROPRASETYO , EKO
Published: (2011)

PENGARUH ROTASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PT POS INDONESIA (PERSERO) DIVISI PELAYANAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA BANDUNG
by: Annisa Permata Sari, -
Published: (2020)

Pengaruh Kompensasi Tidak Langsung terhadap Kinerja Karyawan Direktorat SDM dan Umum di PT. Pos Indonesia (Persero) Kantor Pusat Bandung". Gaffar Mohammad Jahid (1002099)
by: Jahid, Gaffar Mohammad
Published: (2015)

PENGARUH KOMPENSASI, DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK, TERHADAP KEPUASAN KERJA MELALUI MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABLE MEDIASI PADA DIVISI SDM DAN ORGANISASI KANTOR PUSAT PERUSAHAAN UMUM BULOG JAKARTA
by: Ikhsan Rahman Wibowo,
Published: (2023)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN IKLIM ORGANISASI SERTA MANAJEMEN PENGETAHUAN TERHADAP KOMPETENSI PEGAWAI KANTOR DIREKTORAT JENDERAL PAJAK(Penelitian Pada Kantor Pelayanan Pajak Berbasis AdministrasiModern Di Lingkungan Kantor Pelayanan Pajak PratamaJakarta Pluit)
by: Dodi Wahyudi Santoso, -
Published: (2016)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN PEGAWAI DI PT BANK NEGARA INDONESIA (PERSERO) TBK. KANTOR CABANG UNIVERSITAS PENDIDIKAN INDONESIA BANDUNG
by: Ardi M. Noer, -
Published: (2008)

HUBUNGAN IKLIM KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN BAGIAN PELAYANAN SDM PT POS INDONESIA (PERSERO) KOTA BANDUNG
by: Agung Muriana, -
Published: (2008)

PENGARUH PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI DAN PELATIHAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA DIREKTORAT SDM DAN UMUM KANTOR PUSAT PT PELABUHAN INDONESIA (PERSERO)
by: Chika Yupita Sari,
Published: (2021)

PENGARUH STRUKTUR ORGANISASI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA BAGIAN PRODUKSI I PT. KIMIA FARMA (PERSERO) Tbk. PLANT BANDUNG
by: Dea Asdinah Febriani, -
Published: (2010)

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI DI DIVISI DIKLAT BANK TABUNGAN PENSIUNAN NASIONAL (BANK BTPN) KANTOR PUSAT BANDUNG
by: Diena Pravitasari Novraty, -
Published: (2008)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP LOYALITAS PEGAWAI DI KANTOR DINAS PENDIDIKAN KOTA BEKASI
by: Rachmadani, Dwi
Published: (2015)

KONTRIBUSI DISIPLIN KERJA TERHADAP KUALITAS KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN PT POS INDONESIA PUSAT DIREKTORAT SDM PROPINSI JAWA BARAT
by: Suci Aprilia, -
Published: (2010)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA DIVISI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PT. INTI (PERSERO) BANDUNG
by: Resna Apriani, -
Published: (2010)

PENGARUH SISTEM INFORMASI MANAJEMEN KEPEGAWAIANTERHADAP PENGEMBANGAN KARIR KARYAWANDI DIVISI SEKPER DAN SDM PT. INTI (PERSERO) BANDUNG
by: Widuri Wulan Pratiwi, -
Published: (2010)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, LINGKUNGAN KERJA, DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PT BANK PEMBANGUNAN DAERAH BANTEN KANTOR PUSAT DUTA INDAH ICONIC
by: Muhamad Alif Ashari,
Published: (2022)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. PLN (PERSERO) KANTOR WILAYAH SUMATERA UTARA MEDAN
by: dr. Nanda Novziransyah
Published: (2017)

PENGARUH KUALITAS SISTEM INFORMASI SDM DAN KUALITAS INFORMASI SDM TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA : Studi Persepsional Pada Direktorat SDM PT.POS Indonesia (Persero) Bandung
by: Sintia Oktaviani, -
Published: (2012)

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DIVISI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PT INTI (PERSERO) BANDUNG
by: Eka Yulianti, -
Published: (2012)

MEKANISME PELAYANAN SERVICE EXCELLENT PADA PT. BANK BJB (PERSERO), Tbk. KANTOR CABANG PEMBANTU SAWANGAN
by: Dea Aulina, -
Published: (2019)

PENGARUH KOMUNIKASI ORGANISASI FORMAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BIRO SDM SETJEN KEMENDIKBUD
by: Zakia Zikri Fatiha, -
Published: (2021)

PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN KARYAWAN, BUDAYA ORGANISASI, KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI KANTOR PUSAT YAYASAN BPK PENABUR JAKARTA
by: Jonggie Parlindungan, -
Published: (2015)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, dan Budaya Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Kantor ImigrasiSurakarta
by: Azhar, Said
Published: (2011)

PENGARUH IKLIM KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA PT. BANK YUDHA BHAKTI KANTOR PUSAT JAKARTA
by: Reggy Guswan, -
Published: (2016)

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR POS BANDUNG 40000
by: Helena Anggriani Pittauli Br.Silalahi, -
Published: (2020)

PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN KANTOR PUSAT PT. PERKEBUNAN NUSANTARA VIII
by: Mira Anggraeni, -
Published: (2020)

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DI DIVISI CUSTOMER SERVICE TERHADAP PENCITRAAN BANK PADA PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO), TBK.KANTOR CABANG CIMAHI
by: Yuyun Arlian, -
Published: (2012)

PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA DAN MOTIVASI BERPRESTASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT. POS INDONESIA (PERSERO) KANTOR POS BANDUNG 40000
by: Dwi Julia Kartikasari, -
Published: (2012)

PENGARUH EVALUASI PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PT. LEN INDUSTRI (PERSERO) BANDUNG DIVISI PRODUKSI
by: Ade Irfan Hilmi, -
Published: (2010)

PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJAKARYAWAN BIRO SDM DAN UMUM PADAPT KERTAS PADALARANG (PERSERO)
by: Nita Rachmayati, -
Published: (2011)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KOMITMEN ORGANISASI, DAN WORK ENGAGEMENT TERHADAP PROFESIONALISME PADA KARYAWAN FRONTLINER PT PEGADAIAN (PERSERO) KANTOR CABANG WILAYAH DEPOK
by: Chaeron Priyatin, -
Published: (2017)

PENGARUH GAYA TRANSFORMASIONAL TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI DI PT.POS INDONESIA(PERSERO) INDRAMAYU 45200
by: Putri, Rhesa Amalia
Published: (2014)