MODEL MANAJEMEN STRATEJIK PENDIDIKAN DAN PELATIHAN DALAM PENGEMBANGAN KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA : Suatu Studi di Divisi Pendidikan dan Pelatihan PT.Telekomunikasi Indonesia
Training and education is one of the efforts made to improve human resources work performance by PT. Telkom of which the aim is to provide training and education for participants or trainees to improve their effectiveness, efficiency, and productivity for the company. The improvement of human resour...
Saved in:
Main Author: | Dody Hermana, - (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2006-08-01.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI DIVISI TEMPA DAN COR PT.PINDAD (Persero)
by: Citra Dewi Lestari, -
Published: (2007) -
PENDIDIKAN DAN PELATIHAN SEBAGAI SARANA PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DI PT POS INDONESIA : Analisi Sistem Penyelenggaran Pendidikan dan Pelatihan di Pusdiklatpos Bandung
by: Cut Zahri Harun, -
Published: (2000) -
MODEL PELATIHAN BERBASIS WEB DALAM RANGKA PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA : Studi Kasus terhadap Pelaksanaan Pelatihan Berbasis Web bagi Telkom yang diselenggarakan Divisi Pelatihan Telkom Bandung
by: Syarifa Irza Irawati, -
Published: (2003) -
PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEBAGAI PROGRAM PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA : Studi kasus Pelatihan Pegawai Hotel Nalendra Bandung dengan Pengembangan Sumber Daya Manusia
by: Nike Kamarubiani, -
Published: (2003) -
PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PADA BALAI BESAR PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KESEJAHTERAAN SOSIAL: Studi Evaluatif Program Pelatihan Pejabat Fungsional Pekerja Sosial Tingkat II di BBPPKS Bandung
by: Widayanti, Emmy
Published: (2013)