PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA, KEPUASAN KERJA, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh adanya penurunan kinerja karyawan pada Bimbingan Belajar Tridaya Bandung. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas kehidupan kerja, kepuasan kerja, dan motivasi terhadap kinerja karyawan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah survey...
Saved in:
Main Author: | Juniar Alisa, - (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2020-08-31.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA GURU
by: Rizkhan Ayu Lestari, -
Published: (2019) -
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KUALITAS KEHIDUPAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DI SMK SANGKURIANG 1 CIMAHI
by: Rizky Fatmawati, -
Published: (2019) -
KINERJA KARYAWAN PEMERINTAH DAERAH KEBUPATENSUKOHARJO DITINJAU DARI KUALITAS KEHIDUPAN KERJA
by: PUSPITA, DHANY SURYA
Published: (2007) -
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJATERHADAP KINERJA KARYAWAN
by: Abdurochman, Iqbal
Published: (2016) -
PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT TASPEN (PERSERO) KANTOR CABANG UTAMA BANDUNG
by: Andini Quentinnisa,
Published: (2021)