HUBUNGAN ANTARA BUDAYA ORGANISASI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI : Studi Korelasi pada PT. X di Outlet Y Tahun 2011
Budaya organisasi memberikan keunikan pada masing-masing organisasi terutama dalam hal memecahkan permasalahan yang terjadi baik internal maupun eksternal organisasi. Salah satu manfaat dari adanya budaya organisasi adalah memudahkan timbulnya komitmen bersama dalam suatu organisasi/perusahaan. Selu...
Saved in:
Main Author: | Sinta Amamai, - (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2012-06-20.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
HUBUNGAN ANTARA BUDAYA ORGANISASI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN
by: RISTYARINI, ASRI
Published: (2011) -
HUBUNGAN ANTARA IKLIM ORGANISASI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI
by: KHASANAH, DIAH NUR
Published: (2011) -
HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP BUDAYA ORGANISASI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN PT. BCA KANTOR CABANG UTAMA SOLO
by: LUTHFI , FAHREZA MAULANA
Published: (2011) -
HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA, BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BPJS
by: Shita Nuryuliana, -
Published: (2016) -
Hubungan Antara Persepsi Terhadap Komunikasi Atasan Dengan Komitmen Organisasi Di PT. X Karanganyar
by: Raharjo, Wida Septian, et al.
Published: (2017)