PENGARUH KETERAMPILAN MANAJERIAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEJABAT STRUCTURAL ESELON IV : Studi Deskriptifdi Dinas Pendidikan Kota Yogyakarta Dalam Rangka Implementasi Otonomi Daerah
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat keterampilan manajerial, motivasi kerja dan kinerja pejabat struktural eselon IV di Dunas Pendidikan Kota Yogyakarta scrta saling hubungan dan pengaruh antar ketiganya Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Subyek penelitian adalah para s...
Bewaard in:
| Hoofdauteur: | |
|---|---|
| Formaat: | Boek |
| Gepubliceerd in: |
2006-08-01.
|
| Onderwerpen: | |
| Online toegang: | Link Metadata |
| Tags: |
Voeg label toe
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!
|
Wees de eerste die reageert!