PENGARUH PEMBERDAYAAN KARYAWAN & KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN :studi kasus PT. Agi Perkasa Konstruksi Jakarta
Manajemen sumber daya manusia merupakan aspek yang berperan penting dalam terwujudnya tujuan sebuah perusahaan. Manajerial perusahaan perlu menemukan metode yang tepat agar dapat meningkatkan kinerja karyawan. Kinerja karyawan yang tinggi dapat meningkatkan kinerja perusahaan keseluruhan, sebaliknya...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book |
| Published: |
2022-08-24.
|
| Subjects: | |
| Online Access: | Link Metadata |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Be the first to leave a comment!