PENGARUH PELAKSANAAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP MOTIVASI KERJA TENAGA ADMINISTRATIF DI UNIVERSITAS PENDIDIKAN INDONESIA
Universitas Pendidikan Indonesia adalah lembaga pendidikan yang memiliki unsur pelaksanaan administratif. Berdasarkan data awal yaitu data kedisiplinan pegawai dapat diketahui motivasi kerja tenaga administrasi belum optimal. Salah satu cara untuk meningkatkan motivasi kerja pegawai adalah dengan le...
Saved in:
Main Author: | Senny Lusiyana, - (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2009-12-01.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENDAYAGUNAAN TENAGA ADMINISTRATIF DI LINGKUNGAN KANTOR DINAS PENDIDIKAN : Studi tentang Pendayagunaan Tenaga Administrarif dalam rangka Pelaksanaan otonomi daerah di kantor Dinas Pendidikan Kabupaten Bandung)
by: Amalia, Lia
Published: (2013) -
PENGEMBANGAN STAF ADMINISTRATIF : Studi Kasus Tentang Strategi Pengembangan Staf Administratif Pada Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Cianjur
by: Susilo, Anto
Published: (2013) -
ANALISIS KEBUTUHAN TENAGA ADMINISTRATIF DI UNIVERSITAS TANJUNGPURA PONTIANAK PADA PERIODE 1982/1983 -1986/1987
by: Thomas, Yoseph
Published: (2013) -
ANALISIS KEPUASAN MAHASISWA TERHADAP KUALITAS PELAYANAN TENAGA ADMINISTRATIF DI FAKULTAS FARMASI UNIVERSITAS AHMAD DAHLAN YOGYAKARTA
by: Ana Hidayati, et al.
Published: (2014) -
PENGEMBANGAN KARIR TENAGA KEPENDIDIKAN UNIVERSITAS ISLAM NUSANTARA BANDUNG : Studi Kasus Dosen Fakultas Hukum
by: Setiady, Tolib
Published: (2013)