PENGARUH KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWANPT MARGA TIRTA KENCANA BANDUNG
Penelitian ini membahas mengenai dua variabel, yaitu Komunikasi Organisasi sebagai variabel X dan Kinerja karyawan sebagai variabel Y. Unsur-unsur yang akan diteliti dari variabel X meliputi Prinsip kejelasan, pinsip integritas, prinsip penggunaan strategi organisasi informal, dan prinsip penyelengg...
Saved in:
Main Author: | Furiyandi, - (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2008-12-01.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH ORGANISASI PEMBELAJARANDANKOMPETENSI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWANPT. TECHNOMED ASIA DI PADALARANG
by: Lisnawati, Elis
Published: (2014) -
Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan di PDAM Tirta Taman Sari Kota Madiun
by: Enno Aldea Amanda, et al.
Published: (2017) -
HUBUNGAN ANTARA DUKUNGAN ORANG TUA DAN MOTIVASI TERHADAP PRESTASI OLAHRAGA RENANG ATLET DI KLUB TIRTA KENCANA BANDUNG
by: Royan Hidayatullah, -
Published: (2012) -
PENGARUH PENGEMBANGAN PROFESI GURU TERHADAP KINERJA GURU DI SMK KENCANA BANDUNG
by: Putri, Ayu Dwi Kesuma
Published: (2016) -
PENGARUH PELATIHAN KERJA, FASILITAS KERJA, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWANPT PROSEGUR CASH INDONESIA
by: Muhammad Reggy Fadilla,
Published: (2021)