PENGARUH AUDIT SDM TERHADAP PENEMPATAN KARYAWAN PT. KRAKATAU DAYA LISTRIK
Sumber daya manusia merupakan aset organisasi yang menempati kedudukan paling strategik dan penting dalam fungsi manajemen SDM yaitu perencanaan, pengorganisasian, pengarahan atau penggerakan, pengoordinasian, pengendalian atau pengawasan, pengadaan, pengembangan, pemberian kompensasi, pengintegrasi...
Saved in:
Main Author: | Muhamad Bagus Cahyadi, - (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2011-11-26.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI PT. DHANAR MAS CONCERN
by: Saleh, Nurul Fajrina
Published: (2014) -
PENGARUH KONDISI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DIREKTORAT SUMBER DAYA MANUSIA (SDM)DI PT. POS INDONESIA (PERSERO) BANDUNG(Survei Pada Karyawan Bagian Pengembangan SDM)
by: Budiman, -
Published: (2010) -
PENGARUH PERPUTARAN MODAL KERJA TERHADAP TINGKAT LIKUIDITAS PERUSAHAAN : studi kasus pada laporan keuangan PT krakatau daya listrik cilegon tahun 2006-2016
by: Mulyawahyuni, Aida Merda
Published: (2017) -
PENGARUH PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP MOTIVASI KERJA PADA DIREKTORAT SUMBER DAYA MANUSIA PT POS INDONESIA (PERSERO) BANDUNG
by: Sariningsih, -
Published: (2007) -
RANCANG BANGUN SISTEM PERAMALAN PERMINTAAN JUMLAH KEBUTUHAN PASOKAN LISTRIK INDUSTRI PERUSAHAAN MENGGUNAKAN METODE SINGLE EXPONENTIAL SMOOTHING : StudiKasus PT. Krakatau Daya Listrik
by: Prihastiti, Pramudiani Ayu
Published: (2015)