PENGARUH PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI PT PEMBANGUNAN PERUMAHAN (PP) PERSERO CABANG IV JAWA BARAT
Penelitian ini membahas mengenai dua variabel, yaitu penempatan karyawan sebagai variabel X dan kepuasan kerja karyawan sebagai variabel Y. Unsur-unsur yang akan diteliti dari variabel X meliputi pendidikan, pengetahuan kerja, keterampilan kerja dan pengalaman kerja. Sedangkan variabel Y akan meneli...
Saved in:
Main Author: | Devi Asrianti, - (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2007-08-22.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) TBK CABANG BANDUNG
by: Riskandarsyah, -
Published: (2011) -
PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN : Studi Persepsi Karyawan PT. Jasa Marga (Persero) Cabang Purbaleunyi Bandung
by: Ashshiddiq, Havizh Ihsan
Published: (2014) -
PENGARUH PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN CV. CIHANJUANG INTI TEKNIK
by: Firman Robiana, -
Published: (2011) -
PENGARUH PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. INDAH KIAT PULP&PAPER Tbk. KRAGILAN SERANG
by: Cici Mayasari, -
Published: (2011) -
PENGARUH KOMITMEN KARYAWAN TERHADAP KUALITAS PELAYANAN ASURANSI KECELAKAAN LALU LINTAS DI PT JASA RAHARJA (PERSERO) KANTOR CABANG JAWA BARAT
by: Shidiq, Mochamad Zafar
Published: (2013)