PERANCANGAN PENERIMAAN KARYAWAN INDUSTRI KESEHATAN MENGGUNAKAN METODE DECISION TREE ALGORITMA C4.5 DAN PROFILE MATCHING (Studi Kasus : Rumah Sakit Marinir Cilandak)
Kebutuhan untuk mendapatkan karyawan dengan memiliki kompetensi yang baik bukan lah hal yang mudah, karena harus memiliki kemampuan yang sesuai dengan kompetensi standar yang berlaku di suatu perusahaan. Dengan memiliki karyawan dengan kemampuan yang baik dan memiliki kompetensi standar yang sesuai...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book |
| Published: |
2019-01-15.
|
| Subjects: | |
| Online Access: | Link Metadata |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|