APA (7th ed.) Citation

Annisa Maulinda. (2022). PENGARUH BEBAN KERJA DAN PENERAPAN E-PERFORMANCE TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI: (Studi Kasus Pada PT The Lorry Online Indonesia).

Chicago Style (17th ed.) Citation

Annisa Maulinda. PENGARUH BEBAN KERJA DAN PENERAPAN E-PERFORMANCE TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI: (Studi Kasus Pada PT The Lorry Online Indonesia). 2022.

MLA (9th ed.) Citation

Annisa Maulinda. PENGARUH BEBAN KERJA DAN PENERAPAN E-PERFORMANCE TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI: (Studi Kasus Pada PT The Lorry Online Indonesia). 2022.