HUBUNGAN JENUH KERJA (BURNOUT) TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN INSTALASI FARMASI RSPAD GATOT SOEBROTO DALAM SISTEM BPJS

• Main Author: Grace Fidia, - (Author)
• Format: Book
• Published: 2017-03-10.
• Subjects: Thesis; NonPeerReviewed
• Online Access: Link Metadata

Summary

Kejenuhan kerja adalah suatu kondisi fisik, emosi dan mental yang tidak baik akibat situasi kerja yang berat dalam jangka panjang. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan jenuh kerja (burnout) terhadap kepuasan kerja pada karyawan Instalasi Farmasi RSPAD Gatot Soebroto dalam sistem BPJS. Penelitian ini merupakan penelitian analitik dengan desain cross sectional. Jumlah sampel sebanyak 86 karyawan, diambil dengan teknik simple random sampling. Variabel independen kejenuhan kerja (burnout), dan variabel dependen kepuasan kerja. Data dikumpulkan menggunakan kuesioner Maslach Burnout Inventory (MBI) dan Minnesota Satisfaction Questionaire (MSQ). Hubungan burnout dengan kepuasan kerja dihitung menggunakan uji korelasi Spearmen dengan nilai r = -0.43. Hasil penelitian menyatakan bahwa terdapat korelasi negatif yang sedang antara burnout dengan kepuasan kerja karyawan Instalasi Farmasi RSPAD Gatot Soebtroto (P = -0,432).

Item Description

http://repository.upnvj.ac.id/2436/1/AWAL.pdf
http://repository.upnvj.ac.id/2436/2/ABSTRAK.pdf
http://repository.upnvj.ac.id/2436/3/BAB%20I.pdf
http://repository.upnvj.ac.id/2436/5/BAB%20II.pdf
http://repository.upnvj.ac.id/2436/4/BAB%20III.pdf
http://repository.upnvj.ac.id/2436/8/BAB%20IV.pdf
http://repository.upnvj.ac.id/2436/7/BAB%20V.pdf
http://repository.upnvj.ac.id/2436/9/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf
http://repository.upnvj.ac.id/2436/6/RIWAYAT%20HIDUP.pdf
http://repository.upnvj.ac.id/2436/10/LAMPIRAN.pdf