कवर छवि

ANALISIS BEBAN KERJA MENGGUNAKAN METODE FULL TIME EQUIVALENT (FTE) UNTUK MENGOPTIMALKAN JUMLAH TENAGA KERJA DIVISI SERVICE PT. XYZ

PT. XYZ is a heavy equipment distributor company in Indonesia. The scope of this research is focused on the Service Division of PT. XYZ. The reason for choosing the Services Division as the object of this research is that there has been no previous measurement of workforce productivity in that divis...

पूर्ण विवरण

में बचाया:

ग्रंथसूची विवरण
मुख्य लेखक:	Teddy Rizki Saputra, (लेखक)
स्वरूप:	पुस्तक
प्रकाशित:	2023-07-05.
विषय:	Thesis NonPeerReviewed
ऑनलाइन पहुंच:	Link Metadata
टैग:	टैग जोड़ें कोई टैग नहीं, इस रिकॉर्ड को टैग करने वाले पहले व्यक्ति बनें!

समान संसाधन

ANALISIS BEBAN KERJA MENGGUNAKAN METODE FULL TIME EQUIVALENT (FTE) UNTUK MENGOPTIMALKAN TENAGA KERJA DI GROUP PENGADAAN PT XYZ
द्वारा: Salsa Febriyanti,
प्रकाशित: (2023)

ANALISIS BEBAN KERJA DENGAN METODE FULL TIME EQUIVALENT (FTE) UNTUK MENGOPTIMALKAN JUMLAH PEGAWAI TIM PLTA X
द्वारा: Wahyu Maulana,
प्रकाशित: (2022)

IDENTIFIKASI BEBAN KERJA UNTUK MENENTUKAN JUMLAH TENAGA KERJA PROJECT MANAGEMENT OFFICE WILAYAH DISTRIBUSI 2 DI PT XYZ DENGAN MENGGUNAKAN METODE FTE (FULL TIME EQUIVALENT)
द्वारा: Nadira Chandra Reyhani,
प्रकाशित: (2022)

Analisis Beban Kerja Menggunakan Metode Full Time Equivalent (FTE) Untuk Mengoptimalkan Kinerja Unit Produksi Di PT. X
द्वारा: Farah Fauzia Imron, Farah
प्रकाशित: (2021)

OPTIMALISASI WORKLOAD ANALYSIS DENGAN METODE FULL TIME EQUIVALENT (FTE) UNTUK MENENTUKAN KEBUTUHAN TENAGA KERJA
द्वारा: Ibnu Maulana Ismail, -
प्रकाशित: (2019)

OPTIMALISASI TENAGA KERJA PADA PT DC DI BIDANG PRODUCTION AND REPAIRMENT DENGAN MENGGUNAKAN METODE FULL TIME EQUIVALENT (FTE)
द्वारा: Farhan Ihsan Putra,
प्रकाशित: (2020)

ANALISIS BEBAN KERJA UNTUK MENENTUKAN TENAGA KERJA YANG OPTIMAL PADA KARYAWAN DI PT IJI PROYEK KALIBATA CITY DENGAN MENGGUNAKAN METODE MODIFIED FULL TIME EQUIVALENT (M-FTE)
द्वारा: Yeni Lisaw Maha,
प्रकाशित: (2023)

Analisis Beban Kerja Tenaga Rekam Medis Rumah Sakit Bedah Surabaya Menggunakan Metode FTE
द्वारा: Dwi Trisana Wardanis
प्रकाशित: (2018)

ANALISIS PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA MEKANIK PT. OSM DENGAN METODE FTE DAN NASA-TLX
द्वारा: Fadhil Muhammad,
प्रकाशित: (2023)

ANALISIS OPTIMASI BEBAN TENAGA KERJA PADA PT. XYZ DENGAN METODE WORKLOAD ANALYSIS DAN WORK FORCE ANALYSIS
द्वारा: Ida Bagus Putu Yordan,
प्रकाशित: (2022)

ANALISIS BEBAN KERJA UNTUK MENGOPTIMALKAN TENAGA KERJA PABRIK TAHU X DENGAN METODE WORKLOAD ANALYSIS DAN WORKFORCE ANALYSIS
द्वारा: Cindy Meisya Putri Hidayat,
प्रकाशित: (2021)

Pengaruh Beban Kerja, Promosi Jabatan, dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT.XYZ
द्वारा: Rezka Lukman Nul Hakim,
प्रकाशित: (2021)

WORKLOAD ANALYSIS PADA UNIT PRODUKSI KERTAS GELOMBANG DI PT. X MENGGUNAKAN METODE FULL-TIME EQUIVALENT (FTE)
द्वारा: Januardi, I Made Agung
प्रकाशित: (2023)

Analisis Penentuan Jumlah Tenaga KErja Untuk Meningkatkan Efisiensi Kerja Pada PT. Nojorono Kudus
द्वारा: VARROBI, MOHAMMAD ARTANTO
प्रकाशित: (2007)

PENGARUH BEBAN KERJA, STRES KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KELELAHAN KERJA PADA PEGAWAI DIVISI PRODUKSI PT SUPER TEKNIK BSD SERPONG KABUPATEN TANGERANG
द्वारा: Hani Annisa,
प्रकाशित: (2022)

ANALISIS BEBAN KERJA FISIK DAN BEBAN KERJA MENTAL DENGAN PENDEKATAN ILMU ERGONOMI MENGGUNAKAN METODE CARDIOVASCULAR LOAD DAN NASA-TLX DI PT XYZ
द्वारा: Muhamad Taufik Hidayat, -
प्रकाशित: (2020)

ANALISIS BEBAN KERJA FISIOLOGI DAN PSIKOLOGI OPERATOR DIVISI PENGOLAHAN BAHAN, PRESS GLAZING LINE, ROLL KILN, TRIM PACKING, DAN LABORATURIUM PADA DEPARTEMEN FLOOR TILE PT. XYZ.
द्वारा: Denni Ibrahim, -
प्रकाशित: (2018)

ANALISIS HUBUNGAN BEBAN KERJA FISIK DAN BEBAN KERJA MENTAL TERHADAP MASLACH BURNOUT INVENTORY DENGAN MODEL REGRESI LINEAR BERGANDA PEGAWAI CASTING PLANT PT. XYZ
द्वारा: Cakra Rana Darmawan, -
प्रकाशित: (2018)

Beban kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja tenaga pendidik dengan motivasi sebagai variabel intervening
द्वारा: Annisa Rizki Nugraheni, और अन्य
प्रकाशित: (2022)

PENGARUH BIAYA TENAGA KERJA LANGSUNG TERHADAP LABA KOTOR PT DIRGANTAR INDONESIA (PERSERO) DIVISI AEROSTRUCTURE
द्वारा: Kurnia Rahayu, -
प्रकाशित: (2011)

HUBUNGAN BEBAN KERJA MENTAL, DUKUNGAN REKAN KERJA, DAN FAKTOR INDIVIDU DENGAN PRESENTEEISMPADA KARYAWAN PT XYZ DI JAKARTA TAHUN 2022
द्वारा: Anindhya Nisrina Putri,
प्रकाशित: (2023)

Evaluasi Beban Kerja Mental Dan Fisik Dalam Shift Yang Berbeda Di Divisi Finishing Printing PT. Danliris
द्वारा: Riyadi, Irfan Achmad, और अन्य
प्रकाशित: (2014)

ANALISIS BEBAN KERJA TENAGA GIZI DI RSUD BANJARBARU
द्वारा: Maidina Aisyah, और अन्य
प्रकाशित: (2018)

ANALISIS BEBAN KERJA UNTUK MENENTUKAN JUMLAH TENAGA KERJA OPTIMAL DI DINAS KOPERASI DAN USAHA MIKRO KOTA DEPOK DENGAN METODE WORK SAMPLING
द्वारा: Sista Fitri Amarko,
प्रकाशित: (2023)

ANALISIS PENGARUH BEBAN KERJA FISIK MENGGUNAKAN METODE RULA REBA DAN BIOMEKANIKA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA BAGIAN DEPARTEMEN MEKANIKA DI PT.XYZ
द्वारा: Ayu Fitrianingsih, -
प्रकाशित: (2019)

ANALISIS BEBAN KERJA KARYAWAN PADA PT XYZ DENGAN METODE WORKLOAD ANALYSIS (WLA) DAN WORKFORCE ANALYSIS (WFA)
द्वारा: Laela Azini Novitasari,
प्रकाशित: (2023)

PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN (PADA DIVISI PROPERTI SUB DIVISI GRAFIKA PT KAI BANDUNG
द्वारा: Dwi Sudarsono, -
प्रकाशित: (2008)

KONSTRUK MODEL KEPUASAN KERJA DAN BEBAN KERJA KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN BERBASISKAN CORE VALUE KEUNGGULAN BERSAING BERKELANJUTAN PERUSAHAAN DI PT XYZ
द्वारा: Silvia Gracelia,
प्रकाशित: (2022)

Pengaruh Stres Kerja, Lingkungan Kerja, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT XYZ
द्वारा: Muhammad Alfian Rizky Pratama,
प्रकाशित: (2022)

ANALISIS LAMA WAKTU ISTIRAHAT BERDASARKAN BEBAN KERJA DIVISI ASSEMBLY DENGAN MENGGUNAKAN PENDEKATAN FISIOLOGIS
द्वारा: Yuliana Indriawati, -
प्रकाशित: (2018)

PENENTUAN JUMLAH TENAGA KERJA YANG OPTIMAL BERDASARKAN TARGET PRODUKSI PADA PT. KHARISMA ROTAN MANDIRI SUKOHARJO
द्वारा: MAHARANI , AMELIA
प्रकाशित: (2007)

Hubungan Antara Beban Kerja Fisik Dengan Kelelahan Kerja Pada Tenaga Kerja Bagian Produksi Tulangan Beton di PT Wijaya Karya Beton Tbk PPB Majalengka
द्वारा: Nugraheni, Annies Banita, और अन्य
प्रकाशित: (2015)

HUBUNGAN ANTARA PELATIHAN DENGAN PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA (KAJIAN PADA TENAGA PENJUAL "BOOK ADVISOR" DIVISI TIME LIFE PT TIGARAKSA OPTIMA PERKASA CABANG BANDUNG)
द्वारा: Tisha Hilmi Kamalani, -
प्रकाशित: (2007)

PENGARUH EFISIENSI BIAYA TENAGA KERJA LANGSUNG TERHADAP PENCAPAIAN LABA KOTOR PADA PT. PINDAD (PERSERO)DIVISI TEMPA DAN COR
द्वारा: Fhadly Kusdiawan, -
प्रकाशित: (2010)

Analisis Hubungan Shift Kerja dan Situasi Kerja dengan Kelelahan Kerja pada Security di PT XYZ Balikpapan
द्वारा: Lina Yuliana, और अन्य
प्रकाशित: (2023)

Beban Kerja Obyektif Tenaga Perawat di Pelayanan Rawat Inap Rumah Sakit
द्वारा: Rohmat Dwi Romadhoni, और अन्य
प्रकाशित: (2016)

PENGARUH BEBAN KERJA, KEPUASAN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN PT. ABC
द्वारा: Yunita Maria Aurora Butar Butar,
प्रकाशित: (2022)

PENGARUH SIKAP KERJA, LINGKUNGAN KERJA DAN KETERLIBATAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DIVISI HR & GA PT ALTRAK 1978 JAKARTA
द्वारा: Cahyo Aldian Rahmatullah,
प्रकाशित: (2022)

PEMERATAAN JUMLAH TENAGA KERJA PEMBANGUNAN RUMAH TINGGAL DENGAN MENGGUNAKAN METODE BURGESS
द्वारा: Mega Sih Gumelar, -
प्रकाशित: (2017)

PENGARUH KEPUASAN KERJA, PENGEMBANGAN KARIR, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION DI PT XYZ
द्वारा: Ariel Azzario Rachmandha,
प्रकाशित: (2022)