PENGARUH WORK-LIFE BALANCE, KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT XYZ

This research uses quantitative methods as a way to prove and determine the effect of Work Life Balance, Compensation, Work Environment on Employee Job Satisfaction at PT XYZ. The data collection process used was through a questionnaire with a Likert scale google form to employees of PT XYZ with 37...

Volledige beschrijving

Bewaard in:
Bibliografische gegevens
Hoofdauteur: Muhammad Nabil Yazid, (Auteur)
Formaat: Boek
Gepubliceerd in: 2023-06-21.
Onderwerpen:
Online toegang:Link Metadata
Tags: Voeg label toe
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!

Internet

Link Metadata

3rd Floor Main Library

Exemplaargegevens van 3rd Floor Main Library
Plaatsingsnummer: A1234.567
Kopie 1 Beschikbaar