FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PROSES PENGEMBANGAN JENJANG KARIR PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP RSUD PASAR MINGGU JAKARTA SELATAN
Sistem pengembangan karier karyawan sangat krusial bagi masing-masing individu karyawan, karena banyak hal yang mempengaruhi pengembangan karir karyawan diantaranya: Prestasi Kerja, Eksposur, Jaringan kerja, Pembimbing dan Sponsor, Peluang untuk Tumbuh, Hubungan pegawai dan organisasi, Politicking d...
Saved in:
Main Author: | |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2019-07-10.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Summary: | Sistem pengembangan karier karyawan sangat krusial bagi masing-masing individu karyawan, karena banyak hal yang mempengaruhi pengembangan karir karyawan diantaranya: Prestasi Kerja, Eksposur, Jaringan kerja, Pembimbing dan Sponsor, Peluang untuk Tumbuh, Hubungan pegawai dan organisasi, Politicking dalam Organisasi, Sistem Penghargaan, Kultur Organisasi. Tujuan penelitian ini, penulis hendak mencari tahu gambaran pengembangan karir perawat, hubungan dari faktor pengembangan karir dengan pengembangan karir perawat dan faktor dominan yang mempengaruhi pengembangan jenjang karir perawat di ruang rawat inap RSUD Pasar Minggu Jakarta Selatan. Penelitian ini menggunakan desain dengan pendekatan cross sectional. Penelitian dilakukan dari bulan April-Juni 2019, dengan sampel berjumlah 116 perawat, dengan teknik pengambilan purposive sampling. Analisa data menggunakan Uji Korelasi Spearman, Uji Mann Whitney dan regresi liniear berganda. Hasil penelitian didapatkan faktor paling dominan terhadap pengembangan karir ruang rawat inap RSUD Pasar Minggu adalah Politicking dalam Organisasi dengan nilai beta 0,453 dan p value 0,000. Kesimpulan dari penelitian ini adalah ada pengaruh yang signifikan dari faktor- faktor pengembangan karir dengan proses pengembangan jenjang karir perawat di ruang rawat inap RSUD Pasar Minggu (p value 0,000 dan CI 95%). Saran untuk RSUD Pasar Minggu agar dapat membuat kebijakan yang fleksibel untuk memfasilitasi perawat mengembangkan jenjang karir. |
---|---|
Item Description: | http://repository.upnvj.ac.id/3059/1/AWAL.pdf http://repository.upnvj.ac.id/3059/2/ABSTRAK.pdf http://repository.upnvj.ac.id/3059/3/BAB%20I.pdf http://repository.upnvj.ac.id/3059/4/BAB%20II.pdf http://repository.upnvj.ac.id/3059/7/BAB%20III.pdf http://repository.upnvj.ac.id/3059/8/BAB%20IV.pdf http://repository.upnvj.ac.id/3059/9/BAB%20V.pdf http://repository.upnvj.ac.id/3059/10/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf http://repository.upnvj.ac.id/3059/5/RIWAYAT%20HIDUP.pdf http://repository.upnvj.ac.id/3059/6/LAMPIRAN.pdf |