PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN PELATIHAN TERHADAP KEPUASAN KERJA MELALUI MANAJEMEN KINERJA DI LEMBAGA SANDI NEGARA
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui berapa besar pengaruh dari variabel- variabel yang ditengarai mempengaruhi kepuasan kerja pegawai di Lembaga Sandi Negara, yaitu variabel lingkungan kerja dan variabel pelatihan secara langsung serta melalui variabel manajemen kinerja sebagai variabel antara...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book |
| Published: |
2016-01-22.
|
| Subjects: | |
| Online Access: | Link Metadata |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|