PENGARUH PERUBAHAN IKLIM ORGANISASI, MUTASI PEGAWAI DAN PROMOSI TERHADAP KEPUASAN KERJA DI DIREKTORAT JENDERAL PENGEMBANGAN KAWASAN TRANSMIGRASI KEMENTERIAN DESA, PEMBANGUNAN DAERAH TERTINGGAL DAN TRANSMIGRASI

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh perubahan iklim organisasi, mutasi pegawai dan promosi terhadap kepuasan kerja Pegawai Direktorat Jenderal Pengembangan Kawasan Transmigrasi Kementerian Desa, PDT dan Trasmigrasi. Teknik analisa yang digunakan dalam penelitian i...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Edy Wibowo, - (Author)
Format: Book
Published: 2018-01-18.
Subjects:
Online Access:Link Metadata
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!